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學歷要求
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工作年限
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薪資要求
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- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 東城區
- 連鎖管理
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5-6K
中專
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3年
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東莞-東城區
立即應聘
上班地點：在廣州番禺，在廣州番禺，在廣州番禺，在廣州番禺，能接受上班區域者請投遞 崗位職責： 1. 負責便利店的日常運營管理，確保店鋪高效運作； 2. 制定并執行銷售計劃，提升店鋪營業額和顧客滿意度； 3. 指導并培訓員工，提升團隊整體服務水平和銷售業績； 4. 監控庫存管理，優化商品陳列，確保商品新鮮度和吸引力。 任職要求： 1. 具備良好的領導能力和團隊管理經驗； 2. 優秀的客戶服務意識，能夠處理顧客投訴和建議； 3. 熟悉便利店運營流程，有零售行業背景優先； 4. 具有較強的溝通能力和問題解決能力，能夠應對突發狀況。 5.懂辦公軟件，電腦操作熟練，店內運營需做報表；懂收銀系統。 -
運營主管
急聘
8-12K
本科
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3年
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東莞-東城區
立即應聘
崗位描述： 1、負責公司B端平臺（后簡稱平臺）的總體運營管理和規劃工作（需擅長淘店鋪運營及新媒體渠道兩個板塊）； 2、 針對公司平臺產品自身特點以及市場狀況制定產品運營規劃、戰略、布局并實施； 3、負責公司平臺的渠道建設、客戶服務的整體策略及計劃的制定和實施： 4、負責公司平臺的對外宣傳和市場推廣： 5、全面負責運營團隊的組建、培訓及日常管理工作。 任職資格： 1、本科以上學歷，28-35歲左右，3年以上平臺運營管理經驗（條件優秀者可放寬經驗要求）； 2、具備優秀的跨部門協調能力，能在資源緊張或時間節點壓力下推進項目落地； 3、邏輯能力強，對數據敏感，能適應快速迭代的運營策略，并在長期業務探索中保持執行力與創新性。 -
7-14K
不限
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應屆畢業生
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責: 1. 負責家政服務團隊的日常運營管理，確保服務質量 2. 協調內部資源，優化運營流程，提升服務效率 3. 監督管理家政服務項目，確保按時完成任務 任職要求: 1. 具備出色的溝通協調能力，能夠有效管理團隊 2. 具有較強的責任心和執行力，能夠處理突發事件 3. 能夠不斷學習和改進，提升個人及團隊的工作能力 4.有家政行業工作經驗 -
15-18K
大專
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應屆畢業生
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責： 1、負責越南標簽和說明書事業部的生產運營管理； 2、參與越南事業部發展戰略的分析、研討與修訂； 3、全面跟進客戶交期，推動生產工藝改善、品質提升及效率優化，并持續改進相關流程； 4、完成上級交辦的臨時性工作任務； 任職要求： 1、熟悉標簽和說明書的印刷生產工藝及工序； 2、具備豐富的現場實操管理經驗； 3、能夠根據公司經營目標提供分析意見和改進建議； 4、具備良好的溝通協調能力和執行力； 5、具有較強的責任心和團隊協作意識； 6、能夠適應國際化工作環境并接受出差安排；
推薦招聘信息
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14-20K
本科
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3年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
1.根據業務模式負責平臺的規劃.運營體系的搭建及管理，包含平臺策略.類目運營.用戶運營.BD以及數據運營等板塊； 2.負責針對用戶特點和市場狀況制定經營目標及業務發展戰略.競爭策略.產品策略.運營戰略規劃.運營規則等，并負責組織實施與監控，確保戰略和經營目標的實現； 3.與技術.產品團隊緊密配合，快速.高效推動產品設計.研發及推廣，做好平臺產品的版本迭代，實現相關新增.留存和活躍增長目標，優化用戶體驗； ?4.對平臺的用戶注冊.行為.活躍度.留存.轉化率等數據進行統計.分析，并形成總結分析報告及時匯報，并針對所有運營數據進行精細化管理，發掘潛在問題，以結果為導向制定.落實應對策略; 5.負責運營團隊建設.培訓及日常管理等工作?。 6.熟悉京東、淘寶、拼多多運營規則，并能撰寫公司平臺運營規則 任職要求：? 1.本科及以上學歷，有團隊管理經驗，要求3年以上相關工作經驗； 2.具有敏銳的商業意識，優秀的戰略規劃能力，具有互聯網整合運營.營銷的策劃經驗和能力； 3.有從0到1經歷，有較強執行力與意志力，有創新精神和強抗壓能力； 4.擁有高效的邏輯思考能力和超強的自我驅動力.責任感，擅長通過數據分析發現問題，把握關鍵點并提出有效解決方案； 5.結果導向，具備優秀的團隊協調.溝通.管理能力，能夠高效推進方案落地； 6.熱愛互聯網，掌握平臺運營的核心知識，有成熟的電商平臺運營方法論和成功案例。 -
10-20K
大專
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3年
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東莞-沙田鎮
立即應聘
1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業； 2、3年以上新媒體網絡推廣運營經驗，懂獨立商城的搭建，有抖音、小紅書、天貓、拼多多等運營經驗，醫療器械行業經驗者優先。 3、懂營銷策略，思維活躍，責任心強，學習能力強，有電商團隊管理經驗； 4、熟練使用辦公軟件，精通各種互聯網分析與推廣軟件。 5、具備很強的數據分析能力，能夠通過數據分析及時對產品及營銷工具做出調整。 工作地點：東莞市沙田鎮 -
跨境電商運營總監
急聘
7-14K
不限
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應屆畢業生
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惠州-博羅縣
立即應聘
跨境電商運營總監 運營經理/主管 【任職要求】 1. 有3年以上亞馬遜,TEMU,SHOPEE,速賣通等工作經驗，3年以上的團隊管理經驗； 2. 電子商務、市場營銷等相關專業畢業，英語熟練； 2. 精通亞跨境鋪運營規則,具備良好的數據分析、邏輯思維和學習能力; 3. 能針對市場變化及時應變做出店鋪營銷調整措施并起到成效； 4. 有較強的學習及應變能力，主動學習專業相關知識. -
7-8K
本科
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1年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責對運輸管理部調度工作流程進行合理規劃，并逐步改進和優化部門的工作流程，控制運輸整體成本； 2、負責對運輸供應商車隊和司機進行運輸的規劃管理培訓和督導，優化調度運輸及配送作業流程和資源，提高服務質量； 3、負責監控運輸交接環節的各項數據差異及運輸異常情況處理，不斷控制和提升運營質量； 4、負責對關聯部門的流程對接與異常情況的監控； 5、負責改善、優化運輸供應商的考核內容，成本數據的匯總分析，協助制定改進方案； 6、領導安排的其他事宜。 任職要求： 1、大專以上學歷，物流管理、物流工程及相關專業優先； 2、3年以上的物流快遞行業經驗，對物流車隊有豐富的經驗； 3、具有較強的統籌規劃能力，出色的溝通表達能力、組織協調能力、邏輯分析能力； 4、較強的分析與理解能力、緊急情況處理能力及靈活性，原則性強、抗壓能力強、獨立開展工作能力強. -
運營經理
急聘
8-12K
本科
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3年
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東莞-高埗鎮
立即應聘
崗位職責： 1、制定合理的生產計劃和管理制度，確保生產高效穩定進行； 2、建立和完善質量控制流程，保證產品質量符合客戶及行業標準； 3、優化供應鏈管理，開發供應商并建立穩定的供應體系，降低供應鏈成本； 4、帶領生產、工程、采購等多部門團隊，建立高效協作機制，提升團隊整體績效； 5、制定企業運營戰略和年度計劃，并負責組織實施，確保目標達成； 6、運用數據分析工具對運營數據進行統計與分析，支持決策優化； 任職要求： 1、本科及以上學歷 2、5年以上五金機械制造行業管理工作經驗； 3、熟悉五金機械制造的生產流程及關鍵環節； 4、了解質量管理體系，具備完善質量流程的能力； 5、熟悉供應鏈管理流程，包括供應商開發與采購管理； 6、具備較強的領導能力，能夠高效管理多部門團隊； 7、良好的計劃和組織能力，能有效推動戰略及計劃落地； 8、熟練使用辦公軟件及數據分析工具； -
8-13K
本科
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1年
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東莞-石排鎮
立即應聘
職位名稱：亞馬遜跨境運營專員 / 運營經理（雙休） 薪資范圍：8 – 13 K 工作地點：東莞市石排鎮福隆工業六路16號 經驗要求：3 – 5 年跨境電商運營 學歷要求：本科及以上 ? 職位亮點 ? 雙休 + 法定節假日 ? 完整操盤空間：從選品、上架到廣告、庫存與績效管理 ? 工作職責 1. 店鋪整體運營 ? 負責亞馬遜店鋪日常管理、推廣規劃與數據分析，提升流量與銷量。 ? 制定并執行季度、月度運營目標與預算。 2. Listing 及內容優化 ? 獨立完成關鍵詞調研、Listing 文案及視覺方案（含 A+ 頁面）并上傳后臺。 ? 持續跟蹤轉化率，針對流量入口與頁面表現做迭代優化。 3. 廣告投放與測評管理 ? 熟練操作自動 / 手動廣告，制定關鍵詞競價和預算策略，控制 ACOS。 ? 針對競爭激烈的紅海類目，制定差異化推廣打法并規避賬號風險。 4. 庫存與物流 ? 獨立創建 FBA 發貨計劃，結合銷量預估和多渠道物流方案保持不斷貨、壓低成本。 5. 客戶服務與店鋪績效 ? 及時回復郵件、處理客訴，維持良好 Feedback / Performance 指標。 6. 數據分析與新品評估 ? 跟蹤市場流量趨勢與新品表現，為產品二次開發提供運營視角的建議。 ? 任職資格 1. 3 年及以上亞馬遜或同類跨境平臺運營經驗，具備完整推廣案例。 2. 本科及以上學歷，英語 CET-4 及以上，書面與口語溝通順暢。 3. 熟練使用選詞、圖文制作及后臺上傳工具，能獨立完成 Listing 上架與優化。 4. 具備獨立制定廣告投放策略、控制成本和提升 ROI 的實操經驗。 5. 精通 FBA / FBM 物流流程與庫存周轉管理，對補貨節奏和利潤最大化有實際成果。 6. 具備測評、風險把控與賬號安全管理經驗。 7. 數據敏感度高，邏輯清晰，能用數據支撐決策并制定可量化目標。 8. 有成功打造爆款或提升店鋪 GMV 的案例者優先。 ? 工作時間與福利 ? 作息：周一至周五8:00–12:00，13:30–17:30；雙休 ? 假期：依法享受國家法定節假日 ? 更多福利面議電子設備制造
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100-200
包住
包吃
8小時工作制
帶薪年假
五險一金
工作環境優美
年終獎
節日福利
全勤獎
績效獎
季度獎
交通便利
免費培訓
免費旅游
2025-06-30
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電商運營經理
急聘
8-12K·13薪
大專
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3年
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廣州-增城區
立即應聘
1、負責網店的整體規劃、建立、營銷、推廣等系統經營性工作； 2、負責網店各種促銷及營銷策劃，使商品促銷實現多樣化、內容化、品牌化經營； 3、對店鋪運營管理人員組織結構進行全面的負責； 4、對網上店鋪做出數據分析，做好競爭對手的數據采集、評估與分析； 5、店鋪的產品分析、產品銷售、產品促銷、產品編輯、產品匯總建檔； 任職資格 1、大專及以上學歷，三年以上電商運營工作經驗、作為主運營操盤，機械設備類優先考慮； 2、熟悉（淘寶、天貓、京東等）平臺運營規則、操作流程。 3、熟悉品牌建設，有整合資源、創新經營的思想； 4、具有敏銳的商業和市場意識，明確市場定位。精通店鋪的數據分析； 5、責任心強，以結果為向導，有團隊合作精神，顧全大局，進取心，能積極配合公司策略的規劃調整實施。 -
10-20K·13薪
本科
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3年
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東莞-石碣鎮
立即應聘
1、提出具體工作目標。要根據公司的發展愿景和戰略方向，制定公司的長期發展目標，如市場占有率、品牌影響力、客戶滿意度等。同時也要根據公司的實際情況和市場變化，制定公司的短期目標，如銷售額、利潤率、成本控制等； 2、制訂實現目標的具體手段和辦法。要根據公司的工作目標，設計和選擇合適的運營模式和方法，如產品定位、渠道選擇、價格策略、促銷活動等。要充分考慮公司的資源和能力，以及市場的需求和競爭，制定出可行和有效的運營方案； 3、明確實現分目標的實施計劃。要將公司的工作目標分解為具體的分目標，如產品開發、市場推廣、客戶服務等，并明確各分目標的負責人、實施步驟、時間、預算等。運營部門要與各分目標的負責人進行溝通和協調，確保各分目標的順利實施和協同配合。研究行業趨勢、競爭對手的動向、市場的變化及目標人群的消費行為制定有效的營銷方案； 4、實施跟蹤。要對各分目標的實施過程進行跟蹤和監督，及時收集和反饋各分目標的實施情況和效果，如進度、成本、質量、問題等。要與各分目標的負責人進行定期的匯報和評估，發現和解決實施過程中出現的問題，調整和優化實施方案； 5、總結改進。要在計劃時間內完成公司的工作目標后，對目標完成情況進行總結和分析，總結和歸納運營的經驗和教訓，分析和評估運營的優勢和不足，提出和實施運營的改進和完善措施； 任職要求： 1、有 2 - 3 年京東、天貓、拼多多操盤經驗，能單獨操盤店鋪； 2、懂京東平臺規則及相關電商平臺規則，政策變化洞察，緊跟變化發展； 3、市場調研，競品，競店數據分析對標，依據全盤數據選品，及時提出，并主動作出調整； 4、熟悉站內推廣，搜索 seo 優化； 5、有相關品牌策劃，品牌視覺，產品定位，定調經驗； 6、懂營銷推廣，包括站內站外的新媒體平臺的操作，以及活動策劃，產品描述，品牌宣傳，內容自創等經驗優先考慮。 -
運營主管
急聘
10-20W/年
本科
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
職能要求： 一、核心專業技能 1.?數據分析能力 - 能通過數據（如用戶行為、業務指標、競品數據等）洞察問題，制定運營策略；熟練使用Excel、SQL、BI工具（如Tableau）或行業垂直工具（如Google Analytics、神策數據）。 - 例：通過用戶留存率下降的數據分析，定位產品體驗漏洞并推動優化。 2.?業務規劃與落地能力 - 基于公司目標拆解運營計劃，制定可量化的KPI（如用戶增長、GMV、轉化率等），并設計執行路徑（如活動策劃、渠道拓展、流程優化）。 - 具備項目管理能力，協調資源推進跨部門協作，確保目標達成。 3.?用戶與市場洞察 - 理解目標用戶需求，通過調研、用戶反饋等手段優化產品或服務；敏銳捕捉市場趨勢和競品動態，及時調整策略。 - 例：針對年輕用戶偏好，設計社交化運營活動提升參與度。 4.?工具與技術應用 - 熟悉運營相關工具（如CRM系統、營銷自動化平臺、SEO/SEM工具），了解數字化營銷（如社交媒體運營、內容營銷、短視頻營銷）的玩法和邏輯。 二、管理與協作能力 1.?團隊管理與領導力 - 搭建高效團隊，制定分工與考核機制，通過培訓、激勵提升成員能力；具備決策力，在復雜問題中快速判斷方向。 - 例：通過OKR管理團隊目標，定期復盤進度并提供指導。 2.?跨部門溝通與協調 - 與市場、技術、銷售等部門高效協作，推動資源整合（如爭取技術開發排期、協調市場預算）；向上匯報時能清晰呈現成果與需求。 3.?流程優化能力 - 識別運營環節中的低效點，通過標準化流程（如SOP制定）或工具化手段（如自動化運營系統）提升效率，降低成本。 三、核心職業素質 1.?戰略思維與全局視角 - 能從公司整體目標出發規劃運營策略，而非局限于單一業務模塊；平衡短期目標（如流量轉化）與長期價值（如品牌忠誠度）。 2.?抗壓與應變能力 - 面對數據波動、突發問題（如用戶投訴、競品沖擊）時保持冷靜，快速制定解決方案；適應業務快速變化（如互聯網行業的高頻迭代）。 3.?結果導向與執行力 - 以目標為核心驅動行動，注重細節落地，確保策略從“規劃”到“執行”的閉環；對業務結果（如收入、用戶量）負責。 4.?學習與創新能力 - 持續學習行業新知識（如新技術、新玩法），敢于嘗試創新模式（如私域運營、跨界合作），避免經驗主義。 5.?責任心與風險意識 - 對團隊和業務結果負責，主動發現潛在風險（如合規問題、用戶流失隱患）并提前規避。 四、行業/崗位適配性要求 - 互聯網/電商行業：需精通用戶運營、流量轉化、數據分析工具，熟悉A/B測試、裂變玩法。 - 傳統行業：側重資源整合、供應鏈管理、線下渠道運營，注重流程規范化。 - 初創公司：需具備更強的靈活性、多線程處理能力，能從0到1搭建運營體系。 總結 運營主管的核心是“連接戰略與執行”，既要具備**“抬頭看路”的戰略眼光**，也要有**“低頭拉車”的落地能力**，同時通過管理與協作推動團隊和業務持續增長。不同行業/公司的側重點可能不同，但“數據驅動、結果導向、團隊賦能”是普適的核心要求。 -
面議
大專
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1年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
1、具備1年以上網絡推廣工作經驗； 2、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布； 3、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息； 4、通過網絡進行渠道開發和業務拓展； 5、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣，按時完成銷售任務； 6、有一定的英文能力。 任職資格： 1、18-35歲，性別：男女不限； 2、有網絡銷售及運營相關工作經驗； 3、精通各種網絡銷售技巧，熟悉各大門戶網站及各網購網站； 4、熟悉互聯網絡，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件； 5、有較強的溝通能力。 -
15-25K
本科
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3年
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東莞-石排鎮
立即應聘
跨境電商負責人需要具備綜合能力，涵蓋行業認知、管理技能、市場洞察和跨文化適應力等多方面。以下是核心條件： 一、行業知識與經驗 1. 跨境電商流程精通** 熟悉選品、采購、物流（國際貨運、清關、海外倉）、支付結算、退換貨等全鏈條操作。 了解主流平臺（亞馬遜、eBay、Shopify等）規則及獨立站運營邏輯。 2. 政策與合規意識** 掌握目標國貿易法規（如歐盟CE認證、美國FDA）、稅務（VAT/GST）、知識產權保護（商標/專利）及數據隱私（GDPR）。 3. 市場趨勢敏感度 能分析海外消費習慣（如節日營銷偏好）、競品動態，及時調整策略。 二、核心管理能力 1. 戰略規劃與執行 制定長期增長目標（如市場擴張、品牌化），拆解為可落地的運營計劃（SKU優化、渠道布局）。 2. 團隊搭建與協作 組建跨職能團隊（運營、設計、客服），協調供應鏈、物流商、海外服務商等資源。 3.數據驅動決策 熟練使用分析工具（Google Analytics、ERP系統），監控ROI、轉化率、庫存周轉率等關鍵指標。 三、運營與營銷能力 1. 本地化運營 針對不同市場優化產品描述（語言/文化適配）、定價策略（考慮關稅和競品）、客服體系（時區/語言覆蓋）。 2. 數字化營銷能力 擅長SEO/SEM、社交媒體營銷（TikTok、Instagram）、KOL合作及郵件營銷，熟悉海外廣告投放邏輯（如Facebook廣告算法）。 3. 供應鏈管理 平衡成本與時效，建立應急方案（如應對海運延誤、庫存滯銷）。 四、個人素質 1.抗壓與適應力 應對時差、匯率波動、平臺政策突變（如亞馬遜封店潮）等不確定性。 2. 跨文化溝通 理解商務禮儀差異（如歐美重契約、中東重關系），避免文化沖突。 3.創新與學習能力 關注新興模式（直播電商、社交電商）、技術工具（AI選品、自動化客服）。 五、加分項 語言能力：英語必備，小語種（德語、日語等）有助于開拓細分市場。 資源積累：海外倉、分銷渠道、服務商網絡等資源庫。 創業精神：在快速試錯中迭代策略，適應行業高競爭環境。 總結 跨境電商負責人需兼具“全局視野”和“細節執行力”，既要懂商業邏輯，又要能解決實操問題（如清關延誤、差評處理）。持續學習（如跟進平臺算法更新）和資源整合能力是關鍵競爭力。
移動端：
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