職位描述：

一、崗位職責
1.戰略規劃與執行：
協助制定電商事業部的整體發展戰略、年度目標及實施計劃。  
根據市場趨勢和公司資源，制定電商平臺的運營策略，推動業務增長。  
2.團隊管理與建設：
負責電商事業部各部門的日常管理，包括運營、市場、技術、客服、物流等。  
打造高效協作的團隊，提升團隊整體執行力和創新能力。  
3.業務運營與優化：
監督電商事業部的日常運營，確保銷售目標達成。  
分析用戶行為和市場數據，優化用戶體驗，提升戶滿意度。  
4.市場拓展與品牌建設： 
制定并執行市場推廣策略，提升品牌知名度和市場占有率。  
開拓新的業務渠道，探索新的商業模式和合作機會。  
5.資源整合與協調：
協調公司內部資源，推動跨部門合作，確保項目順利實施。  
管理與外部合作伙伴的關系，建立長期穩定的合作關系。  
二、任職要求：
1.學歷與經驗：
本科及以上學歷，市場營銷、電子商務、管理學等相關專業優先。
3-5年以上電商行業經驗，3年以上同等崗位管理經驗。  
2.專業技能：
熟悉電商平臺的運營模式及業務流程，具備豐富的市場推廣和品牌建設經驗。
具備出色的數據分析能力，能夠通過數據驅動業務決策。  
3.領導能力：
具備優秀的團隊管理能力，能夠激勵團隊并推動目標達成。
具備較強的戰略思維和執行力，能夠在復雜環境中快速決策。  
4.個人素質：
具備良好的溝通協調能力和抗壓能力。
創新意識強，對電商行業發展趨勢有敏銳的洞察力。 

職位描述：

一、崗位職責
1.稅務管理：
日常稅務管理，包括監控稅務數據與資料的復核、納稅申報、進銷項發票與認證管理、稅收優惠、稅務檢查的應對等。
2.稅務預警：
建立稅務風險預警系統，定期進行稅務分析，及時發現與解決問題。
3.稅務計劃：
根據公司情況，制定稅務計劃，優化公司的稅務環境。
制定并監督落實稅務相關制度。
為公司經營活動提供相關稅務咨詢意見。
4.稅務協調：
與稅務機關的溝通和協調，保持與稅務部門的良好關系。
配合內、外部審計工作，完成領導交辦的其他任務。
二、任職要求：
1.學歷與經驗：
本科及以上學歷，稅務、財會、審計等相關專業。
有中級會計師、稅務師資格者優先。 
2.專業技能：
熟悉國家相關法律法規。
出色的稅務管理、風險規避和整體統籌能力。  
3.個人素質：
具備高度的責任感、主動性。
具備良好的溝通協調能力、分析能力、團隊協作能力。  

職位描述：

操作員/晚班操作員：900名（分撥/掃描/裝卸崗位）
（一）.任職條件：1、男女不限（男：20-50歲，女20-45歲）
2、初中以上學歷，身體健康，能吃苦耐勞并接受長期夜班工作。
（二）.上班時間：中午12:25-14:45， 晚班23:30-06:00    
休息休假：公休2天/月，每周日不開中班
（三）.福利待遇：
1、中晚班操作員月綜合工資約：6000-13000+元/月。新員工入職滿一個月獎勵500元穩崗補貼，分撥/掃描崗計件薪酬，多勞多得，上不封頂。
2、晚班操作員月綜合工資約：4700-7000+元/月，分撥/掃描崗計件薪酬，多勞多得，上不封頂（不包食宿）。
3、中晚班操作員包食宿，外食宿者補貼300元/月。宿舍提供空調（宿舍成員每月均享有用電補貼）24小時熱水供應并采用24小時門禁電子管控系統。
4、享有工齡工資。
5、依國家規定享有社會保險，公司星級福利雇主責任險等保險保障。
6、生日福利、優秀員工獎200-1000元/人（月/年度）。
7、春節在職員工享有200-500元/人的回鄉路費補貼。
8、新人推薦獎:600-2000元/人，上不封頂，推薦越多，獎勵越多。