1.按公司的年度規(guī)劃，擬定公司年度銷售計(jì)劃，確保完成年度市場(chǎng)目標(biāo)、銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)；
2. 熟悉超臨界工藝參數(shù)（如泡孔密度、抗壓縮性）對(duì)產(chǎn)品性能的影響，并協(xié)調(diào)研發(fā)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化方案以滿足客戶定制需求。認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，熟悉公司的相關(guān)業(yè)務(wù)流程，努力提高自身業(yè)務(wù)水平；
3.通過對(duì)客戶的拜訪、行業(yè)會(huì)議、技術(shù)論壇等活動(dòng)的參與，積極洞察發(fā)現(xiàn)新興的市場(chǎng)熱點(diǎn)，為公司的產(chǎn)品開發(fā)提供可靠的第一手調(diào)研資料；
4.定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解客戶的最新需求并處理客戶的問題，與客戶和行業(yè)資源建立互信和定期溝通機(jī)制；
5.主動(dòng)協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決團(tuán)隊(duì)成員的一切問題，做好帶頭模范和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)；
6.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)從0到1的搭建，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)化隊(duì)伍技能、技巧的培訓(xùn)、指導(dǎo)，以提高銷售隊(duì)伍的實(shí)際操作能力；
7.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：
1、3年以上新材料、高分子材料或高端制造業(yè)（如新能源、運(yùn)動(dòng)鞋材）的銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉超臨界發(fā)泡技術(shù)原理及EVA材料特性者優(yōu)先?；
2、具備新能源電池、光伏或消費(fèi)電子領(lǐng)域客戶資源者更受青睞。?