職位描述：

崗位職責(zé)： 
1、負(fù)責(zé)電池PACK生產(chǎn)工藝，BMS軟件、硬件設(shè)計(jì)、測(cè)試、量產(chǎn)導(dǎo)入等工作；
2、根據(jù)電池產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案、畫原理圖、PCB圖；  
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)；
4.負(fù)責(zé) PACK 樣品線日常工作的梳理、安排和跟進(jìn).
5.負(fù)責(zé)公司新品的 PACK 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝 BOM 制作和相關(guān)的 PACK 結(jié)構(gòu)圖,以及
產(chǎn)品規(guī)格書的制作和工藝的持續(xù)優(yōu)化。
6.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和技術(shù)要求,導(dǎo)入和跟進(jìn)新材料,并針對(duì)相關(guān)的要求進(jìn)行測(cè)試和審核,
出具評(píng)審報(bào)告.
7.負(fù)責(zé)公司 PACK 產(chǎn)品制成中的異常處理以及生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書制作和優(yōu)化.
8.配合銷售人員與客戶溝通樣品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和制作,并出具相關(guān)產(chǎn)品方案和設(shè)計(jì)樣品結(jié)
構(gòu)。協(xié)助銷售部門與客戶溝通 PACK 技術(shù)問題和處理相關(guān)客訴.

任職要求： 
1、電子類相關(guān)專業(yè)，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，英語CET-4級(jí)水平，熟練閱讀英文技術(shù)資料； 
2、熟練掌握數(shù)字電路、模擬電路，能獨(dú)立完成原理圖設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)； 
3、熟練掌握降壓,反激,正激等開關(guān)電源架構(gòu), 精通開關(guān)電源控制器，MOS，電容，二極管等關(guān)鍵元器件測(cè)試及選型； 
4、熟練掌握開關(guān)電源變壓器、共模電感、差模電感等磁性的器件設(shè)計(jì)及選型； 
5、熟悉開關(guān)電源安規(guī),EMC設(shè)計(jì), 能夠準(zhǔn)確定位問題點(diǎn)并進(jìn)行整改； 
6、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有責(zé)任心，能夠承受工作壓力。具備較強(qiáng)邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力，能夠主動(dòng)分析思考問題；
7、熟練掌握 CAD 等畫圖軟件

職位描述：

崗位職責(zé)（電池電容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)）
1.電容、電池模組制造團(tuán)隊(duì)建設(shè)及打造，熟悉易助ERP系統(tǒng)。
2.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等。
3.領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行。
4.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
5.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)保障（人員、物料、技術(shù)、圖紙、流程圖、作業(yè)指導(dǎo)書等）。
7.參與各類生產(chǎn)異常情況的處理、跟進(jìn)及改善效果驗(yàn)證等工作。
8.配合產(chǎn)品部新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程引進(jìn)導(dǎo)入工作。
9.負(fù)責(zé)按計(jì)劃組織、安排生產(chǎn)工作、確保生產(chǎn)進(jìn)度。
10.合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷，提高生產(chǎn)效率。

崗位要求
1.大專以上，機(jī)械、電子等專業(yè)，35歲以下；
2.電池行業(yè)三年以上的同等管理經(jīng)歷，熟悉易助ERP系統(tǒng)；
3.具備現(xiàn)場(chǎng)管理、組織能力；
4.入職時(shí)提供上家離職證明。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案；
4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤(rùn)率；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度；
6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率；
7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。

任職要求：
1、大專或以上學(xué)歷，年齡40歲以下，三年以上電池行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、能吃苦耐勞，具備團(tuán)隊(duì)精神；
3、有上一個(gè)公司的離職證明.
4.會(huì)拍視頻，會(huì)剪輯，形象好，能直播