職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)組織質(zhì)量/環(huán)境管理體系實(shí)施，以周/月例會(huì)、季度稽核、內(nèi)部審核、管理評(píng)審等渠道監(jiān)督和持續(xù)優(yōu)化管理體系；		
2. 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)貫徹落實(shí)，改善公司質(zhì)量管理工作，增強(qiáng)客戶滿意度;		
3.保障產(chǎn)品交付質(zhì)量，對(duì)客戶端品質(zhì)需求確保落實(shí)，對(duì)重大客訴直接主導(dǎo)；		
4. 負(fù)責(zé)目標(biāo)管理：負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析、通報(bào)各生產(chǎn)部門過(guò)程目標(biāo)，推動(dòng)改善活動(dòng)與過(guò)程能力提升;		
5. 負(fù)責(zé)測(cè)量系統(tǒng)管理：確保監(jiān)視及測(cè)量系統(tǒng)有效性，按計(jì)劃實(shí)施儀器校準(zhǔn)和MSA分析等工作;		
6. 負(fù)責(zé)部門組織架構(gòu)策劃，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人員管理：制定下屬的職務(wù)說(shuō)明/績(jī)效指標(biāo),實(shí)施考核/實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，提高品管、生產(chǎn)人員的品質(zhì)意識(shí)、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能;		
7.負(fù)責(zé)制定部門年度工作計(jì)劃/年度OKR/年度預(yù)算；		
8.負(fù)責(zé)制定年度品質(zhì)改善計(jì)劃、實(shí)施及改善結(jié)果分析（PDCA）；		
9. 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶滿意度，對(duì)接溝通客人質(zhì)量方面的相關(guān)事務(wù)，內(nèi)外傳達(dá);		
10. 負(fù)責(zé)客訴管理，對(duì)CQE的客訴處理進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，維護(hù)Lvsolve線上客訴進(jìn)度系統(tǒng);		
11. 管理/指導(dǎo)CQE對(duì)客退品進(jìn)行處理;		
12. 負(fù)責(zé)管理CQE參與新產(chǎn)品開(kāi)案會(huì)，對(duì)工藝流程QC點(diǎn)及材料、工程圖紙尺寸量測(cè)、測(cè)試項(xiàng)目、檢具的評(píng)審，優(yōu)化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段的質(zhì)量管控流程，確保設(shè)計(jì)得到充分評(píng)審與驗(yàn)證;		
13. 上級(jí)交辦其他工作事項(xiàng)。

任職條件：
1.本科及以上學(xué)歷，英文四級(jí)以上，口語(yǔ)能作為工作工作語(yǔ)言；
2.常規(guī)辦公軟件操作熟練；
3.有制造業(yè)大型工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)5年以上；
4.熟悉ISO901/14001管理體系；
5.質(zhì)量管理專業(yè)知識(shí)（五大工具/七大手法)；
6.作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，
7.良好的溝通協(xié)調(diào)能力

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、依據(jù)部門營(yíng)業(yè)目標(biāo)，制定客戶銷售預(yù)測(cè)&銷售計(jì)劃確保達(dá)成營(yíng)業(yè)目標(biāo)				
2、維護(hù)與執(zhí)行銷售接單流程/銷售訂單變更流程/維護(hù)銷貨作業(yè)流程				
3、落實(shí)銷售預(yù)測(cè)與庫(kù)存管理				
4、維護(hù)客戶資料（客戶基礎(chǔ)信息表/價(jià)格表/客戶財(cái)產(chǎn)總表）				
5、監(jiān)督并審核業(yè)務(wù)助理/業(yè)務(wù)跟單工作內(nèi)容				
6、客訴處理，進(jìn)度管理				
7、銷售周/月總結(jié)與整理,擬定下周/月工作計(jì)劃				
8、與EPM工作串聯(lián)，管理并維護(hù)達(dá)成客戶目標(biāo)需求				
9、與報(bào)價(jià)專員工作串聯(lián)，管理并維護(hù)達(dá)成銷售利潤(rùn)目標(biāo)				
10、追蹤客戶付款進(jìn)度&明細(xì)				
11、服務(wù)客戶需求，并整理督促各部門改善工作，提升客戶滿意度				
12、負(fù)責(zé)工作區(qū)域內(nèi)5S的執(zhí)行和維護(hù)				
13、協(xié)助主管對(duì)本部門環(huán)境方針的貫徹實(shí)施及環(huán)境目標(biāo)的落實(shí)工作，并對(duì)重要環(huán)境因素進(jìn)行有效控制				
14、執(zhí)行上級(jí)交辦工作事項(xiàng) 				
15、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力優(yōu)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、新產(chǎn)品根據(jù)模具制造工藝，分析模具成型問(wèn)題點(diǎn)，完成模具檢討報(bào)告；
2、根據(jù)產(chǎn)品的要求對(duì)模具，整形模具進(jìn)行（3D、2D）設(shè)計(jì)，并輸出模具圖形及模具所需要的文件（BOM、零件清單、模具信息等）；
3、根據(jù)模具生產(chǎn)需求，配合采購(gòu)安排材料與配件的申購(gòu)與跟蹤；
4、跟蹤模具加工，配合對(duì)應(yīng)人員進(jìn)行模具工藝改進(jìn)，生產(chǎn)品質(zhì)、效率的優(yōu)化；
5、負(fù)責(zé)模具相關(guān)資料的更新、保存、維護(hù)；
6、主管安排的其他事項(xiàng)。

任職要求：
1、模具制造或機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；
2、有五金油壓、沖壓模具經(jīng)驗(yàn)，對(duì)模具結(jié)構(gòu)加工工藝有獨(dú)特見(jiàn)解；
3、熟練使用CAD軟件畫(huà)模具裝配圖，并出零件圖;
4、熟練使用UG軟件出3D繪圖；
4、會(huì)用office軟件出模具檢討資料和客戶要求的各種文件。