1.全面統(tǒng)籌生產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)越南 PE 袋工廠的整體運(yùn)營(yíng)管理，制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，確保產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)、按量交付，有效控制生產(chǎn)成本，提升生產(chǎn)效率與產(chǎn)品質(zhì)量。
2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：組建高效的生產(chǎn)、技術(shù)及管理團(tuán)隊(duì)，制定人員培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)素養(yǎng)與執(zhí)行力，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。
3.客戶服務(wù)與溝通：憑借豐富經(jīng)驗(yàn)，深度對(duì)接臺(tái)系客戶，準(zhǔn)確把握客戶需求，妥善處理客戶反饋與投訴，維護(hù)良好的客戶合作關(guān)系。
4.跨部門(mén)協(xié)作：與國(guó)內(nèi)總部及其他部門(mén)保持密切溝通，確保信息流暢，協(xié)同解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。
5.合規(guī)與安全管理：嚴(yán)格遵守越南當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)，建立健全工廠安全管理制度，保障生產(chǎn)安全與員工權(quán)益，推動(dòng)工廠可持續(xù)發(fā)展。

三、任職要求
1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，管理類、化工類、材料類專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：擁有 5 年以上工廠管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉 PE 袋生產(chǎn)流程或塑料制品行業(yè)者優(yōu)先；具備服務(wù)臺(tái)系客戶的成功經(jīng)驗(yàn)，熟悉臺(tái)資企業(yè)管理模式與業(yè)務(wù)需求。
3.語(yǔ)言能力：英語(yǔ)流利，能夠進(jìn)行日常溝通及商務(wù)談判；若具備基礎(chǔ)越南語(yǔ)能力或?qū)W習(xí)意愿者更佳。
4.綜合能力：具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力與問(wèn)題解決能力；具備敏銳的市場(chǎng)洞察力與成本意識(shí)，能夠適應(yīng)海外工作環(huán)境與文化差異。

四、薪資福利
1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇：根據(jù)個(gè)人能力與經(jīng)驗(yàn)面議，薪資水平高于行業(yè)平均標(biāo)準(zhǔn)。
2.完善的福利體系：提供五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。
3.職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)：為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升機(jī)會(huì)，定期組織培訓(xùn)與學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。
4.工作與生活保障：提供海外工作補(bǔ)貼、往返機(jī)票、住宿安排等，解決后顧之憂。