一.工作內容：
1.負責焊接部的生產計劃實施、安排、分配、管控、指導生產作業。（重點）                        
2.負責部門的生產人員管理，生產紀律、作業安全、品質控制。（重點）                
3.負責部門的生產效率提升、人員控制、降低生產成本。（重點）                        
4.負責部門的車間規劃及車間的6S管理。                        
5.負責支撐部門的生產技術、技能的傳授、培訓。                        
6.負責部門的生產機器設備及生產模具的維護保養。
二.任職條件：
 學歷：高中或中專及以上學歷                
必備知識： 有豐富的五金制品相關行業從業管理經驗，具備五金結構拆分及焊接拼裝思維和技術、技能，熟練掌握操作所有機器設備；
計算機要求：熟練掌握辦公軟件等；
專業要求：具備豐富焊接行業管理經驗、精通五金相關的制造的技術、技能。
資格證書：畢業證                        
年齡要求：30-40歲                        
工作經驗工作適應期：3個月
所需工作經歷：1) 3年以上大型五金制品相關制造企業生產管理經驗。
                         2) 2年以上生產企業PMC主管工作經驗。