崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)企劃部門梯隊建設(shè)和人員培訓(xùn)，維持梯隊穩(wěn)定性;
2.企劃核心指標(biāo)監(jiān)控和管理:交貨達(dá)成率，庫存周轉(zhuǎn)率，呆滯管理和控制;定期產(chǎn)能規(guī)劃和MRP，檢討人力和效率提升;
3.定期產(chǎn)能規(guī)劃和MRP，檢討人力和效率提升；
4.企劃部工作流程完善和系統(tǒng)化推進(jìn);

試用期內(nèi)是否合格評定標(biāo)準(zhǔn):
1.依據(jù)客戶FCST，完成2025年產(chǎn)能規(guī)劃和MRP評估;
2.能依據(jù)部門實(shí)際工作，持續(xù)完成部門指標(biāo)的監(jiān)控及改善(交貨達(dá)成，工單關(guān)閉，庫存檢討等);
3.組織及落實(shí)部門例會并持續(xù)輸出，工作結(jié)果;
4.完善和落實(shí)梯隊培訓(xùn)的定期檢討制度;

人員條件需求
1.本科及以上學(xué)歷;
2.大型制造業(yè)PMC經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上