【崗位職責(zé)】：                                                                                          
1.文件收發(fā)與登記：
（1）接收、登記、分發(fā)各類郵件（信件、快遞、電子郵件）。
（2）發(fā)送公司對內(nèi)對外文件、信函、通知等。
（3）建立并維護(hù)文件收發(fā)登記臺(tái)賬，確保可追溯。
2.文檔起草與處理：
（1）根據(jù)要求起草、打印、復(fù)印、掃描、裝訂簡單的通知、報(bào)告、表格、合同等文件。
（2）校對文件內(nèi)容，確保格式規(guī)范、文字準(zhǔn)確、無錯(cuò)別字。
（3）整理、歸檔各類紙質(zhì)和電子文件資料，確保分類清晰、查找方便。
3.檔案管理：
（1）建立、維護(hù)和管理公司文件檔案系統(tǒng)（電子和紙質(zhì)）。
（2）按規(guī)定進(jìn)行文件歸檔、借閱登記和保管。
（3）定期整理、更新和銷毀過期文件（需遵循公司規(guī)定）。
4.信息錄入與更新：
（1）將各種信息（如員工信息、客戶信息、庫存信息等）準(zhǔn)確錄入數(shù)據(jù)庫或辦公系統(tǒng)。
（2）及時(shí)更新和維護(hù)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)，確保信息的時(shí)效性和準(zhǔn)確性。
5.協(xié)助工作：
根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)/部門領(lǐng)導(dǎo)指示，協(xié)助開展各項(xiàng)工作。     
【任職要求】：                                                                                                            
1、工作地點(diǎn)：江門。
2、45歲以下，全日制中專或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，性別不限。
3、綜合素質(zhì)佳但無工作經(jīng)驗(yàn)者，薪酬面議（歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生，可重點(diǎn)培養(yǎng)）。
4、工作責(zé)任心強(qiáng)，工作效率高，溝通能力強(qiáng)，思維邏輯清晰。
其他福利待遇見下方【福利待遇】。