職位描述：

1、專業：大專以上學歷，機電一體化、模具等專業；
2、經驗：8年以上五金行業壓鑄、型材、鍛壓等鋁材類加工行業與工廠全面管理工作經驗者；
二、工作方向：
1、8年以上五金廠生產與運營總監級以上崗位從業管理經驗，極強的交付改善能力。
2、對PMC生產計劃、訂單管理、交付管理、成本管理、資材管理具有良好的實戰統籌經驗；
3、精通ERP系統操作與運營維護，敏銳的數據采集能力和數據分析能力，有責任心，執行能力強，具備較強現場調度能力和管理氣魄；
4、具備較強的溝通與協調能力及團隊建設能力；
5、精通五金廠相關工序熟悉，對鋁材散熱器的壓鑄成型、鋸切、剖溝、CNC加工、數控車床、沖壓、 噴砂、打磨、拉絲、鉆攻等工藝熟悉者優先；
6、精通金屬制品工業材料屬性，加工工藝及表面處理工藝；
7、精通良好的對企業運營管理知識，系統的戰略性和實戰性運營管理指數，對企業的運營結果可負責任制；
8、熟悉ISO9001， ISO14001、IATF16949等品質體系，具備體系運作能力，獲得相關體系認證培訓資格證者優先。

職位描述：

1、 大專及以上學歷，要求機械工程、材料科學與工程（金屬材料方向）、材料成型及控制工程（鑄造方向）、工業工程等相關專業。
2、 5年及以上壓鑄行業工作經驗，其中至少3年擔任項目管理或項目工程師角色，有獨立主導壓鑄項目（尤其是鋁合金、鎂合金壓鑄）成功量產的經驗。
3、壓鑄工藝原理、流程及關鍵參數控制（壓力、速度、溫度、時間）。
4、壓鑄模具設計、制造、驗收、維護及壽命管理。
5、常用壓鑄合金材料（ADC12, A380, AZ91D等）的特性及應用。
6、壓鑄件常見缺陷（氣孔、縮孔、冷隔、粘模、變形等）的成因、分析及解決對策。
7、壓鑄后處理工藝（去毛刺、拋丸、機加工、熱處理、表面處理等）及其對產品的影響。
8、壓鑄設備（冷/熱室壓鑄機、周邊自動化設備）的基本原理和選型考量。
9、DFM/APQP/APPAP： 深刻理解并主導執行汽車行業的先期產品質量策劃流程，確保項目滿足PPAP提交要求。
10、 能制定詳細可行的項目計劃，有效分配資源，并強力推動執行，確保里程碑達成。
11、 負責項目預算的制定、跟蹤和控制，具備成本分析和優化意識（模具成本、材料成本、加工成本等）。
12、 能系統識別項目潛在風險（技術、質量、進度、供應鏈等），制定預防和應急措施。
13、 面對項目中的復雜技術或管理問題，能快速分析根源，協調資源，制定有效解決方案并閉環。
14、 能主導或深度參與產品設計評審，從壓鑄工藝、模具、量產可行性角度提出優化建議。
15、 理解模具開發流程，能有效管理模具供應商，跟蹤模具進度和質量，組織模具試模和驗收。
16、參與或主導壓鑄生產工藝參數的開發、優化及驗證（如DOE實驗）。
17、熟悉常用的質量工具和方法，如FMEA（失效模式與影響分析）、SPC（統計過程控制）、MSA（測量系統分析）、8D報告、控制計劃等。
18、 熟練閱讀和理解機械圖紙、GD&T（幾何尺寸與公差），熟悉相關行業標準和規范（如IATF 16949, ISO 9001等）。
其他方面：
1、卓越的溝通能力： 出色的口頭和書面表達能力，能清晰、準確、專業地與客戶、供應商、2、內部跨部門團隊（設計、工程、模具、采購、生產、質量、銷售） 進行有效溝通。
3、強大的協調能力： 能夠有效整合內外部資源，解決沖突，推動跨部門協作，確保信息暢通。
4、領導力與影響力： 在無直接匯報關系的情況下，能夠領導項目團隊，激勵成員，推動項目前進。具備良好的談判技巧。
5、客戶導向： 深刻理解客戶需求，積極管理客戶期望，建立和維護良好的客戶關系。
6、高度的責任心和抗壓能力： 能承擔項目成敗的責任，在壓力下保持冷靜和高效。
7、結果導向： 以達成項目目標為最高優先級。
8、細致嚴謹： 關注細節，確保項目各方面按計劃和要求執行。
9、積極主動： 主動發現問題，預見風險，尋求解決方案。
10、學習能力： 持續關注壓鑄新技術、新工藝和行業動態。
11、軟件： 熟練使用MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Project)， 項目管理軟件（如MS Project, Jira等）， 可能要求了解CAD軟件（如SolidWorks, UG NX, CATIA）或CAE軟件（如Magma, ProCAST, AnyCasting）的基本查看功能。
12、出差： 通常需要頻繁出差（拜訪客戶、供應商、工廠等）。

職位描述：

崗位方向：
1.主導冷鍛/熱鍛件的產品設計、模具開發及工藝流程制定，編寫技術方案和作業指導書。
2.優化工藝參數（如材料選擇、溫度控制），解決生產中的質量問題（如不良率降低、效率提升）。
3.從立項評估到量產全程跟進，協調跨部門資源（生產、質量、銷售），確保項目按時交付。
4.提供客戶技術支持，參與產品方案評審，并主導樣品試制及問題整改。
5.制定冷鍛/熱鍛生產標準（如作業指導書、模具維護規范），培訓操作人員提升技能。
崗位要求：
1.學歷/專業：大專及以上學歷，機械制造、金屬材料或鍛造類專業優先。
2.經驗：冷鍛方向需5年以上經驗，熱鍛方向需3年以上經驗，需熟悉鋁/鋼鍛工藝及模具設計。
3.精通CAD、UG/CATIA等設計軟件。
4.掌握APQP、PFMEA等質量管理工具。
5.需具備跨部門溝通能力、抗壓能力及問題解決思維。