職位描述：

職位描述：
1、通過駐點方式開發醫院，維護醫院關系。
2、根據醫院提供的名單，與當事人進行電話聯絡并取得面談機會、促成合作。
3、通過電話或面談方式了解目標客戶具體情況，對當事人傷情進行基本評估。（公司會有相關知識培訓）
4、同上級領導匯報當事人傷情，評估是否為有效客戶。
5、通過拜訪、邀約到所，與有效客戶簽約案件委托。
6、定期回訪、維護簽約客戶，推進案件進程直至理賠結案、跟催服務費。

任職資格：
1、性別不限，年齡28歲-45歲；
2、高中、中專及以上學歷（有能力者可放寬）；
3、有激情、有沖勁、有社交和銷售能力的銷售精英 ；
4、有陌拜或地推銷售經驗的地產中介、保險從業者優先考慮；
5、具備較強執行力，且有良好的服務意識與團隊合作意識。
6、懂粵語者優先。

薪資待遇：
1.薪資：薪資：無責任底薪2500元+住房補貼300元+績效工資（2K-10K20+高提成車補500元+目標完成獎1000月+名單開發獎（50-100/個）+車補500元，能力一般者前3個月保底6000元，能力優越者綜合月收入30000元
2.福利：每年旅游、節日禮品、生日派對、團建活動等。

晉升體系：
理賠顧問-高級理賠顧問-經理-總監-持股合伙人

學習機會：
公司提供系統專業培訓以及技能培訓，不定期開展法律講座、法律知識培訓、銷售知識培訓等課程。

職位描述：

職位描述：
1、通過駐點方式開發醫院，維護醫院關系。
2、根據醫院提供的名單，與當事人進行電話聯絡并取得面談機會、促成合作。
3、通過電話或面談方式了解目標客戶具體情況，對當事人傷情進行基本評估。（公司會有相關知識培訓）
4、同上級領導匯報當事人傷情，評估是否為有效客戶。
5、通過拜訪、邀約到所，與有效客戶簽約案件委托。
6、定期回訪、維護簽約客戶，推進案件進程直至理賠結案、跟催服務費。

任職資格：
1、性別不限，年齡28歲-45歲；
2、高中、中專及以上學歷（有能力者可放寬）；
3、有激情、有沖勁、有社交和銷售能力的銷售精英 ；
4、有陌拜或地推銷售經驗的地產中介、保險從業者優先考慮；
5、具備較強執行力，且有良好的服務意識與團隊合作意識。
6、懂粵語者優先。

薪資待遇：
1.薪資：薪資：無責任底薪2500元+住房補貼300元+績效工資（2K-10K20+高提成車補500元+目標完成獎1000月+名單開發獎（50-100/個）+車補500元，能力一般者前3個月保底6000元，能力優越者綜合月收入30000元
2.福利：每年旅游、節日禮品、生日派對、團建活動等。