職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé) PVC 塑膠顆粒配色工作，根據(jù)訂單要求準(zhǔn)確調(diào)配顏色，確保產(chǎn)品顏色符合客戶標(biāo)準(zhǔn)。
2、制定和優(yōu)化配色方案，不斷提升配色效率和質(zhì)量，降低成本。
3、管理和帶領(lǐng)配色團(tuán)隊，合理安排工作任務(wù)，培訓(xùn)和指導(dǎo)新員工，提升團(tuán)隊整體效率。
4、維護(hù)和管理配色設(shè)備，定期檢查和保養(yǎng)，確保正常運(yùn)行。
5、與研發(fā)、生產(chǎn)等部門密切協(xié)作，及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的配色問題。

任職要求：
1、具有 3 年以上 PVC 塑膠顆粒配色工作經(jīng)驗，有配色班長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟悉 PVC 塑膠顆粒的特性和配色原理，掌握各種顏料、助劑的使用。
3、具備良好的色彩辨別能力和分析解決問題的能力。
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊管理能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)。

福利待遇
包吃包住、社會保險、帶薪年假、節(jié)日福利等。

職位描述：

公司介紹：公司自2001年成立以來，作為一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)；
生產(chǎn)：主要生產(chǎn)改性PVC、橡膠、TPE/TPR彈性體等高分子新材料；
應(yīng)用：產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于電線電纜、汽車、機(jī)器人、家用電器、IT電子。

崗位職責(zé)
1、顏色調(diào)配與管理
根據(jù)客戶提供的色板、樣品或色號（如潘通、勞爾色卡），獨(dú)立完成塑膠顆粒的配色工作，確保顏色與目標(biāo)值一致。
使用色差儀等工具檢測并控制生產(chǎn)過程中的色差，確保批量生產(chǎn)顏色穩(wěn)定性。
制作色卡、記錄配色公式，優(yōu)化配色流程并歸檔技術(shù)資料。
2、生產(chǎn)支持
跟蹤生產(chǎn)線的配色執(zhí)行情況，及時調(diào)整色粉比例，解決生產(chǎn)中的顏色偏差問題。
協(xié)助研發(fā)部門開發(fā)新顏色方案，測試新型顏料母的適用性。
3、質(zhì)量控制
嚴(yán)格把控顏色品質(zhì)，確保產(chǎn)品符合客戶標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范（如ISO、UL認(rèn)證要求）。
針對常見色差問題提出改進(jìn)措施，提升生產(chǎn)效率與產(chǎn)品合格率。

任職要求
1、中專或高中以上學(xué)歷，1-3年以上塑膠/塑料配色經(jīng)驗，熟悉色粉特性及應(yīng)用（有改性pvc經(jīng)驗者優(yōu)先）。
具備敏銳的色感，能通過目視或儀器精準(zhǔn)判斷顏色差異。
2、熟練操作色差儀（如分光測色計）。
了解塑膠顆粒生產(chǎn)工藝（如擠出、注塑），能快速響應(yīng)生產(chǎn)需求。
3、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定工作壓力。
具備團(tuán)隊協(xié)作能力，可與生產(chǎn)、研發(fā)、質(zhì)檢部門高效溝通。

福利待遇
包吃包住、社會保險、帶薪年假、節(jié)日福利等。

職位描述：

公司介紹：公司自2001年成立以來，作為一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)；
     生產(chǎn)：改性PVC塑膠顆粒、橡膠、TPE/TPR彈性體等高分子新材料；
     應(yīng)用：產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于電線電纜、汽車、機(jī)器人、家用電器、IT電子。
     設(shè)備：環(huán)保混煉機(jī)，環(huán)保押出機(jī)。

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)操作單/雙螺桿擠出機(jī)或開煉機(jī)設(shè)備，完成塑膠顆粒pvc/橡膠生產(chǎn)任務(wù)
2. 崗位：開機(jī)、磅料、投料、開煉、打包

任職資格：
1. 初中以上文化，30~48歲；
2. 能正常識字和抄寫報表；
3.能適應(yīng)兩班倒工作制
4. 吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排；
5. 入職帶教，接受零基礎(chǔ)。

薪資福利：
1. 5800--7500。轉(zhuǎn)正根據(jù)所在崗位調(diào)整工資水平。
2. 包吃包住，夜班補(bǔ)貼，加班補(bǔ)貼，高溫補(bǔ)貼，入職商保。
3. 熟手工優(yōu)先考慮！