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職位描述：

1、全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的品質(zhì)規(guī)范管制與執(zhí)行公司所定品質(zhì)政策；
2、全面負(fù)責(zé)公司的品質(zhì)管理,管理品質(zhì)主管或IQC、IPQC、OQC、OA；對(duì)部門(mén)下屬的總體事務(wù)進(jìn)行規(guī)劃，制定公司和品質(zhì)部?jī)?nèi)部的品質(zhì)計(jì)劃、目標(biāo),合理分配下屬的日常事務(wù),并督導(dǎo)達(dá)成，通過(guò)一切管控手段使品質(zhì)目標(biāo)值達(dá)成。
3、落實(shí)所屬負(fù)責(zé)進(jìn)料品質(zhì)檢驗(yàn)工作； 
4、落實(shí)所屬負(fù)責(zé)線上（制程過(guò)程中）生產(chǎn)品質(zhì)檢驗(yàn)工作； 
5、落實(shí)所屬負(fù)責(zé)成品品質(zhì)檢驗(yàn)工作；所有產(chǎn)品出貨前的檢驗(yàn)工作確保品質(zhì)沒(méi)問(wèn)題；  
6、落實(shí)所屬負(fù)責(zé)供貨商廠外品質(zhì)檢驗(yàn)工作；供應(yīng)鏈管控，如：合作供應(yīng)商輔導(dǎo)及稽查，協(xié)助采購(gòu)開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商。  
7、落實(shí)檢驗(yàn)計(jì)劃、標(biāo)文的制定及審核與執(zhí)行；負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器維護(hù)與定期校正； 
8、公司的品質(zhì)代表，品質(zhì)策劃,接洽產(chǎn)品安規(guī)稽查，客戶(hù)審核等工作；
9、負(fù)責(zé)處理客戶(hù)對(duì)品質(zhì)抱怨與客訴的8D分析及其改善對(duì)策，并徹底執(zhí)行； 
10、主導(dǎo)建立符合相關(guān)方及本公司要求體系的運(yùn)行；完成ISO9001:2015質(zhì)量管理體系的換版升級(jí)；組織落實(shí)公司體系的第二方、第三方、內(nèi)部審核及管理評(píng)審的工作; 
11、主導(dǎo)公司跨部門(mén)周例會(huì)，做好會(huì)議問(wèn)題點(diǎn)及決議事項(xiàng)的跟蹤; 
12、制訂并執(zhí)行課內(nèi)年度、季度、月份的培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)基層管理干部進(jìn)行在職培訓(xùn)與考核.
13、有品質(zhì)問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，直接向總經(jīng)理報(bào)告品質(zhì)狀況并尋求解決的策； 
14、定期向公司總經(jīng)理報(bào)告工作狀況并提出有效改善建議； 
15、上級(jí)交辦的各項(xiàng)事宜。
任職要求
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，有5年以上電子廠品質(zhì)部門(mén)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)；有繼電器、液晶模塊，或變壓器產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)為佳；
2.熟悉電子電器產(chǎn)品（繼電器）的生產(chǎn)工藝和品質(zhì)管控，并對(duì)相關(guān)產(chǎn)品的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有全面深入的了解；熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法；
3.熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系；了解ISO9000質(zhì)量體系在企業(yè)的運(yùn)作方法；
4.具有強(qiáng)烈的品質(zhì)意識(shí)，對(duì)質(zhì)量問(wèn)題具有較高的敏感度；
5.具有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，處事原則性強(qiáng)；
6.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力；具有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、處理問(wèn)題及解決問(wèn)題能力。
福利
1.6天8小時(shí)上班制（以完成任務(wù)為目標(biāo)），逢星期天休；
2.工作環(huán)境：獨(dú)立的財(cái)務(wù)部辦公室；
3.食宿：公司為員工免費(fèi)提供午餐及晚餐，享受住房補(bǔ)貼；
4. 逢節(jié)日公司加餐及發(fā)放慰問(wèn)禮物；
5.公司定期或不定期組織員工各類(lèi)活動(dòng)(聚餐）,為生日壽星送上送上生日禮物與蛋糕；
6.為員工購(gòu)買(mǎi)社?；蛏虡I(yè)保險(xiǎn)；
7.每月出糧準(zhǔn)時(shí)。工資根據(jù)能力和經(jīng)驗(yàn)具體面談。

職位描述：

主要職責(zé)：
1.根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)規(guī)劃制訂品質(zhì)部年度工作規(guī)劃，設(shè)計(jì)品質(zhì)部組織架構(gòu)圖及人員編制（定崗定編），擬定品質(zhì)部各崗位《崗位說(shuō)明書(shū)》，負(fù)責(zé)制訂品質(zhì)部年度重點(diǎn)工作計(jì)劃并組織實(shí)施；				
2. 強(qiáng)化員工質(zhì)量意識(shí),提升員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的重視,負(fù)責(zé)組織建立和制訂公司質(zhì)量管理的各項(xiàng)制度、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行；				
3. 負(fù)責(zé)威圳興質(zhì)量管理年度/季度/月度工作計(jì)劃并形成報(bào)告(質(zhì)量統(tǒng)計(jì)月報(bào)及改進(jìn)意見(jiàn)),并據(jù)此召開(kāi)會(huì)議；				
4. 主導(dǎo)負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的管理與維護(hù),主導(dǎo)組織編寫(xiě)和完善質(zhì)量體系四階文件,每年組織進(jìn)行質(zhì)量管理體系內(nèi)審和管理評(píng)審，組織應(yīng)對(duì)客戶(hù)及認(rèn)證機(jī)構(gòu)的審核并完成相應(yīng)的糾正預(yù)防措施，保證公司質(zhì)量體系的適宜性、有效性與完整性；				
5. 負(fù)責(zé)監(jiān)督及參與對(duì)公司供應(yīng)商的審核與評(píng)估,并作好檔案管理；				
6. 主持并參與質(zhì)量投訴、客退事故的處理,制訂糾正與預(yù)防措施,組織實(shí)施,嚴(yán)重質(zhì)量事故均須提交書(shū)面報(bào)告；				
7. 負(fù)責(zé)制訂本部門(mén)年度培訓(xùn)計(jì)劃及質(zhì)量方面的培訓(xùn)計(jì)劃,并檢查這些培訓(xùn)考核是否有效.				
8. 負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品質(zhì)量(來(lái)料、制程、出貨）的檢驗(yàn)工作,針對(duì)各類(lèi)異常發(fā)出糾正預(yù)防報(bào)告,檢討并驗(yàn)證措施有效性.				
10.負(fù)責(zé)對(duì)不合格品的監(jiān)督、綜合管理；				
11.負(fù)責(zé)做好外協(xié)方質(zhì)量的管理,定時(shí)與外協(xié)方召開(kāi)品質(zhì)會(huì)議.；				
12.測(cè)量?jī)x器的管理(定時(shí)組織內(nèi)校、外校),負(fù)責(zé)公司檢測(cè)設(shè)備操作規(guī)程制訂及檢測(cè)設(shè)備維修保養(yǎng)記錄；				
13.有組織及責(zé)任帶領(lǐng)部門(mén)參加公司一切活動(dòng)及部門(mén)舉辦的活動(dòng)以及其它工作.				
14.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。				

任何資格要求：
1.基本要求： 30-45周歲、男女不限、身體健康，電腦操作熟練；				
2.教育背景： 全日制大專(zhuān)或以上學(xué)歷,理工科背景，專(zhuān)業(yè)不限；				
3.培訓(xùn)經(jīng)歷： 有經(jīng)過(guò)ISO9001、IATF16949、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理、TS五大工具、抽樣計(jì)劃\QC七大手法等培訓(xùn)；				
4.工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上壓鑄廠品質(zhì)主管工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上品質(zhì)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 				
5.技能技巧： 有良好的成本意識(shí)和品質(zhì)觀念，有大局意識(shí)，有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；				
6.工作態(tài)度： 較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及語(yǔ)言表達(dá)能力，工作責(zé)任心以及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。				

職位描述：

任職要求：
1、具有品質(zhì)管理、工程管理或相關(guān)領(lǐng)域的背景；
2、至少5年品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有箱包、紡織品制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、熟悉品質(zhì)管理體系、品質(zhì)控制工具和方法，了解質(zhì)量管理體系ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等標(biāo)準(zhǔn)；
4、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效地指導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)；
5、具備良好的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，能夠與客戶(hù)建立良好的溝通關(guān)系；
6、具備較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力，能夠按計(jì)劃完成任務(wù)。

崗位職責(zé)：
1、制定公司品質(zhì)方針和目標(biāo)，建立和完善品質(zhì)管理體系；
2、制定公司品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)范，對(duì)產(chǎn)品、流程和服務(wù)等方面進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)估；
3、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全過(guò)程控制，確保產(chǎn)品符合客戶(hù)要求及國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)；
4、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)品質(zhì)改進(jìn)項(xiàng)目，提高公司品質(zhì)水平；
5、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)管理的各項(xiàng)政策和流程，規(guī)范公司各項(xiàng)品質(zhì)管理工作；
6、管理和培訓(xùn)品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)具備專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)，能夠有效地執(zhí)行品質(zhì)管理任務(wù)；
7、負(fù)責(zé)品質(zhì)管理系統(tǒng)的監(jiān)控、改進(jìn)、維護(hù)和認(rèn)證，確保體系的穩(wěn)定和有效；
8、協(xié)調(diào)和推動(dòng)內(nèi)部各職能部門(mén)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，推動(dòng)品質(zhì)管理和產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高；
9、全權(quán)負(fù)責(zé)品質(zhì)驗(yàn)廠。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品來(lái)料、制程、成品的檢測(cè)與管理。
2、負(fù)責(zé)搭建和優(yōu)化品質(zhì)管控體系。
3、負(fù)責(zé)處理和管理品質(zhì)異常情況。

任職要求：
1、熟悉品質(zhì)檢驗(yàn)流程及標(biāo)準(zhǔn)。
2、具備搭建和優(yōu)化品質(zhì)管控體系的能力。
3、有腳輪產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé):
1.全面推進(jìn)事業(yè)部質(zhì)量/環(huán)境管理體系運(yùn)行，并對(duì)運(yùn)行績(jī)效負(fù)責(zé)；
2.事業(yè)部產(chǎn)品質(zhì)量預(yù)防及控制規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品增值增效；
3.事業(yè)部產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)質(zhì)量控制規(guī)劃及管控執(zhí)行，效果評(píng)估；
4.事業(yè)部質(zhì)量成本控制實(shí)施及管理；
5.事業(yè)部質(zhì)量管理6大模塊運(yùn)行績(jī)效管理；
6.事業(yè)部二方、三方審核應(yīng)對(duì)及改進(jìn)推進(jìn)；
7.顧客滿(mǎn)意度分析及改進(jìn)推進(jìn)；
8.事業(yè)部月度質(zhì)量會(huì)議主導(dǎo)，質(zhì)量績(jī)效改進(jìn)推進(jìn)；
9.事業(yè)部質(zhì)量氛圍提升及質(zhì)量團(tuán)隊(duì)技能提升主導(dǎo)、優(yōu)化；
任職要求:
1.熟悉IATF16949/ISO9001/ISO14001管理體系標(biāo)準(zhǔn)及其運(yùn)作要求，有質(zhì)量 管理體系內(nèi)審員資格證書(shū)；
2.熟悉產(chǎn)品測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)和熟悉使用質(zhì)量管理工具；
3.有五年以上制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，至少三年沖壓/注塑/壓鑄/行業(yè)同等崗位經(jīng)驗(yàn)；
4.有較強(qiáng)組織、溝通、協(xié)調(diào)能力及數(shù)據(jù)分析能力；
崗位福利：
大小周工作制，包食宿，享有國(guó)家規(guī)定法定有薪假、年休假，育兒假、購(gòu)五險(xiǎn)一金；有季度福利品，年度旅游，月度經(jīng)營(yíng)績(jī)效紅利獎(jiǎng)金(與月度工資同步發(fā)放)等。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、制定和完善質(zhì)量管理體系，并監(jiān)督和評(píng)審體系的實(shí)施情況；
2、處理重大質(zhì)量事故并跟進(jìn)解決，制定糾正預(yù)防措施；
3、規(guī)范質(zhì)量控制體系，與相關(guān)部門(mén)合作完成供應(yīng)商的質(zhì)量評(píng)估；
4、明確質(zhì)量合格標(biāo)準(zhǔn)及品質(zhì)等級(jí)劃分，對(duì)小組及跨部門(mén)人員進(jìn)行績(jī)效考核；
5、組織會(huì)議協(xié)調(diào)質(zhì)量改善與成本控制問(wèn)題，在保證質(zhì)量的前提下優(yōu)化成本；
6、評(píng)估質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)解決因質(zhì)量問(wèn)題引發(fā)的臨時(shí)事故；

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，具有家居或建材行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，同崗位工作2年以上；
2、熟悉生產(chǎn)、供應(yīng)、銷(xiāo)售環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理體系；
3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力、判斷能力和決策能力；
4、具備優(yōu)秀的溝通及協(xié)調(diào)能力；

職位描述：

【誠(chéng)聘：品質(zhì)經(jīng)理，1名，月薪20-25K左右，優(yōu)秀者面議，坐標(biāo)廣東中山】
任職要求：
1、年齡35-45左右，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2、熟悉鉸鏈/滑軌/騎馬抽/隱藏軌，熟悉其中一種產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)最好。
3、具有五金沖壓，五金裝配工藝品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)也行。
4、具有擔(dān)任品質(zhì)經(jīng)理三年以上，具有系統(tǒng)化的品質(zhì)管理能力。
5、具有質(zhì)量體系的建立和優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，熟悉文控管理。
6、匯報(bào)對(duì)象：生產(chǎn)總監(jiān)，下屬人數(shù)：12人。