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江門渠道/分銷經(jīng)理/主管工資待遇
江門渠道/分銷經(jīng)理/主管工資水平一般一個月多少錢?其中32.9%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來源:江門渠道/分銷經(jīng)理/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
2月平均月薪
¥9361
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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  • 業(yè)務(wù)拓展專員

    業(yè)務(wù)拓展專員4-8K

    江門-新會區(qū)

    高中

    1年

    《業(yè)務(wù)拓展專員》
    一、工作地點:1、廣東江門市、英德市;2、福建福州市;3、廣西梧州市
    二、崗位職責(zé):
    1、專責(zé)公司陳皮和柑普茶等產(chǎn)品的營銷工作;
    2、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況,負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,做好客戶開發(fā)工作;
    3、協(xié)作優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù),增強產(chǎn)品使用滿意度和用戶忠實度;
    4、完成客戶的洽談、簽訂合同、跟單及后期維護工作;
    5、及時、準(zhǔn)確地領(lǐng)會公司的意圖和直接上級的指示,并貫徹執(zhí)行;
    6、負責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo),對促銷活動推廣與執(zhí)行,不斷研習(xí)提高店面銷售業(yè)績的方法。
    三、任職要求:
    1、年齡22-40周歲,男女不限。(有經(jīng)驗者,可以放寬)
    2、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
    3、需2年以上茶葉行業(yè)或類同業(yè)務(wù)類職位工作經(jīng)驗,熟悉柑普
    茶和陳皮的營銷工作,有小車牌優(yōu)先;
    4、有較強的學(xué)習(xí)、溝通能力,善于交際;
    5、性格外向、反應(yīng)敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及
    交際技巧,具有親和力。
    四、福利待遇:
    1、綜合工資:4000元至10000元不等。,另按業(yè)績提成,待遇優(yōu)厚,條件面議;
    2、福利:社保、工作餐補、績效資金、提成、糧期準(zhǔn)、生日金、年終獎;
    3、工作時間:每天工作8小時、月休4-6日、法定節(jié)假日休息。
    
    

    工作地點

    廣東省江門市新會區(qū)新開公路3號樓

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    4-8K
    江門-新會區(qū) 高中 1年
    中南石化
    采掘/冶煉 100-200人
  • 設(shè)計院推廣專員

    設(shè)計院推廣專員4.5-9K

    江門-新會區(qū)

    不限

    不限

    崗位職責(zé):
    1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場開拓、渠道建設(shè)、項目銷售等工作;負責(zé)與設(shè)計院保持良好的溝通,賦安消防品牌推廣;
    2、負責(zé)與區(qū)域內(nèi)各建筑設(shè)計院設(shè)計師溝通,確保其根據(jù)我公司產(chǎn)品參數(shù)設(shè)計圖紙。
    3、負責(zé)各個重大項目售前可行性分析和各種技術(shù)和招投標(biāo)工作;
    4、識別、捕捉、把握商業(yè)機會、獲取各潛在項目信息;
    5、負責(zé)市場產(chǎn)品發(fā)展預(yù)測和銷售預(yù)測。
     
    任職資格:
    1、22歲以上,大專以上學(xué)歷,市場營銷或電氣相關(guān)專業(yè),形象佳;
    2、具備有一定的市場品牌推廣經(jīng)驗,熟悉設(shè)計院上圖工作者優(yōu)先;
    3、一年以上設(shè)計院上圖工作經(jīng)驗;
    4、具備一定的溝通技巧和說服能力,能承受較大的工作壓力。

    工作地點

    廣東省江門市新會區(qū)會城圭峰東路15號

    一鍵掃碼
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    4.5-9K
    江門-新會區(qū) 不限 不限
    賦安安全系統(tǒng)
    建筑工程檢測 1-100人
版權(quán)聲明:江門渠道/分銷經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。
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