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1、人力資源管理、統計學、財務管理等相關專業(yè)，具有3年以上薪酬績效相關工作經驗，有制造行業(yè)者優(yōu)先考慮。
2、熟練使用 Excel 等辦公軟件，具備較強的數據處理和分析能力，能夠運用函數公式進行復雜的數據運算和統計分析。
3、掌握至少一種人力資源管理系統（如 SAP、用友、金蝶等）的操作，能夠熟練運用系統進行薪酬計算和績效數據管理。
4、工作嚴謹認真，責任心強；高度的保密意識，原則性強；有較強的學習能力和應變能力，抗壓性強。

工作地點

廣東省惠州市博羅縣惠州市家宜家居有限公司

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任職要求：
1、大專以上學歷，人力資源相關專業(yè)優(yōu)先；
2、制造業(yè)三年以上薪酬崗位工作經驗；
3、熟練使用office辦公軟件；
4、細心、耐心、邏輯性強。

崗位職責：
1、薪酬體系搭建；
2、薪酬制度的修訂和完善；
3、五險一金、商業(yè)保險的增減員及各項業(yè)務辦理；
4、月度全員工資報表核算，計時、計件工資；
5、薪酬相關文件資料整理及存檔；
6、各類獎懲的統計；
7、季度薪酬調查報表輸出（關注同行業(yè)競爭力）；
8、績效數據核查；
9、上司交代的其他事宜。

工作地點

廣東省惠州市惠城區(qū)惠州市寶惠電子科技有限公司

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