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廣州電聲/音響工程師工資待遇
廣州電聲/音響工程師工資水平一般一個月多少錢?其中29.1%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來源:廣州電聲/音響工程師薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
4月平均月薪
¥5597
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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  • 電聲工程師

    電聲工程師12-20K·13薪

    廣州-花都區(qū)

    大專

    3年

    崗位職責:
    (1)負責音箱或喇叭電聲產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計工作以滿足客戶對電聲的需求,和產(chǎn)品有效落地。
    (2)執(zhí)行和遵守開發(fā)程序以確保開發(fā)過程的有序有效的順利開展。包括:產(chǎn)品可行性分析報告、產(chǎn)品和過程特殊特性清單、DFMEA、送樣規(guī)格書、產(chǎn)品技術(shù)圖紙和ECN等。
    (3)負責跟進新產(chǎn)品的階段性試產(chǎn)工作以確保新產(chǎn)品合格率達標,并將產(chǎn)品順利實現(xiàn)量產(chǎn)。
    (4)參與產(chǎn)品持續(xù)改進活動,分析遇到的問題點,并提出解決對策及方案。
    (5)參與產(chǎn)品外觀評審、技術(shù)評審,不合格品評審,并提出處理建議。
    (6)參與電聲新技術(shù)、新材料和新工藝的學習提升及應用。
    (7)按要求完成上級交辦的各項工作任務,及時向上級領(lǐng)導匯報及反饋項目進度及問題點。
    
    任職要求:
    (1)本科或以上學歷,聲學、錄音、自動化、電子類專業(yè),具備三年及以上音箱或喇叭產(chǎn)品的設(shè)計開放經(jīng)驗。
    (2)熟悉運用甚至能開發(fā)揚聲器單元,傳聲器單元。對單元性能參數(shù)要求有深入的了解。熟練使用CAD,PROE制圖工具。
    (3)熟練使用Micro cap,Femm,matlab,comsol等仿真軟件。
    (4)熟悉使用并能搭建校準Soundcheck,AP,B&K,Klippel等聲學測試系統(tǒng)。
    (5)具備獨立分析處理問題的能力、獨立進行產(chǎn)品設(shè)計及新技術(shù)研發(fā)的能力。

    工作地點

    廣東省廣州市花都區(qū)鏡湖大道8號

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    12-20K·13薪
    廣州-花都區(qū) 大專 3年
    國光電器
    電子/半導體/集成電路 2000人以上
  • 電聲/音響工程師

    電聲/音響工程師面議

    廣州-番禺區(qū)

    中專

    3年

    1. 負責音響系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、調(diào)試和維護,確保音響效果達到預期標準。
    2. 根據(jù)項目需求,制定音響系統(tǒng)方案,包括設(shè)備選型、配置和布局等。
    3. 對音響設(shè)備進行定期檢測和維修,及時排除故障,保障設(shè)備的正常運行。
    4. 與其他部門協(xié)作,完成各類活動、演出的音響技術(shù)支持工作。
    5. 負責音響系統(tǒng)的優(yōu)化和升級,提高系統(tǒng)性能和穩(wěn)定性。
    6. 為客戶提供專業(yè)的音響技術(shù)咨詢。
    任職要求
    1. 年齡 18 - 45 周歲,身體健康,無不良嗜好。
    2. 具備 3 年以上音響工程相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉音響系統(tǒng)的原理和操作。
    3. 熟練掌握音響設(shè)備的調(diào)試和維護技術(shù),具備解決復雜技術(shù)問題的能力。
    4. 熟悉各類音響軟件和工具的使用,如 EASE、Smaart 等。
    5. 具備良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠承受工作壓力。

    工作地點

    廣東省廣州市番禺區(qū)廣州市聲達音響設(shè)備有限公司

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    面議
    廣州-番禺區(qū) 中專 3年
    廣州市聲達音響設(shè)備有限公司
    生產(chǎn)/制造/加工 1-100人
版權(quán)聲明:廣州電聲/音響工程師工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。
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