廣州注塑領(lǐng)班/主管工資待遇
廣州注塑領(lǐng)班/主管工資水平一般一個月多少錢?其中57.07%的崗位拿8K-10K/月。
數(shù)據(jù)來源:廣州注塑領(lǐng)班/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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注塑領(lǐng)班
一、崗位職責(zé)
1. 生產(chǎn)管理與協(xié)調(diào):
- 負(fù)責(zé)注塑車間的日常生產(chǎn)管理,確保生產(chǎn)計劃按時完成,產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
- 協(xié)調(diào)車間內(nèi)部資源,包括人力、設(shè)備、物料等,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率。
2. 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)與培訓(xùn):
- 領(lǐng)導(dǎo)和管理注塑團(tuán)隊,確保團(tuán)隊成員遵守公司規(guī)章制度,維護(hù)良好的工作氛圍。
- 組織并實施團(tuán)隊培訓(xùn),提升團(tuán)隊成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)
3. 質(zhì)量控制與改進(jìn):
- 監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,確保產(chǎn)品合格率。
- 推動質(zhì)量改進(jìn)項目,持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,提高產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度。
4. 設(shè)備維護(hù)與管理:
- 負(fù)責(zé)注塑設(shè)備的日常維護(hù)和管理,確保設(shè)備正常運行,減少設(shè)備故障率。
- 安排設(shè)備檢修計劃,協(xié)調(diào)維修團(tuán)隊進(jìn)行設(shè)備維修和保養(yǎng)。
5. 成本控制與預(yù)算管理:
- 監(jiān)控生產(chǎn)成本,制定并實施成本控制措施,降低生產(chǎn)成本。
- 參與車間預(yù)算的制定和執(zhí)行,確保預(yù)算目標(biāo)的實現(xiàn)。
6. 安全管理與環(huán)保:
- 負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)管理,遵守國家和公司的安全生產(chǎn)規(guī)定,確保員工的人身安全和設(shè)備的安全運行。
- 推動環(huán)保措施的實施,減少生產(chǎn)過程中的環(huán)境污染。
二、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷。
2.具有5年以上注塑行業(yè)的工作經(jīng)驗,其中至少2年以上的領(lǐng)班或管理崗位經(jīng)驗。
3.熟悉注塑生產(chǎn)工藝和設(shè)備,具備解決生產(chǎn)問題的能力。
4.精通注塑成型原理、注塑材料特性和注塑模具結(jié)構(gòu)。
5.具備良好的生產(chǎn)管理和團(tuán)隊協(xié)作能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊高效地完成生產(chǎn)任務(wù)。
6.具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和決策能力。 能夠有效地制定生產(chǎn)計劃、管理庫存和協(xié)調(diào)資源。
7. 對產(chǎn)品質(zhì)量有高度的責(zé)任感,能夠確保產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶要求。善于運用質(zhì)量管理工具和方法,推動質(zhì)量改進(jìn)。
8.嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,能夠確保員工的人身安全和設(shè)備的安全運行。定期組織員工進(jìn)行安全培訓(xùn),提高員工的安全意識。
工作地點
廣東省廣州市黃埔區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)永和經(jīng)濟(jì)區(qū)斗塘路1號
一鍵掃碼
隨時溝通
8-15K
廣州-黃埔區(qū)
大專
應(yīng)屆畢業(yè)生
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注塑領(lǐng)班
崗位職責(zé):
1、按照生管月、周生產(chǎn)計劃生產(chǎn),不得耽誤、延誤,保質(zhì)保量的完成成型生產(chǎn)任務(wù)。
2、及時處理生產(chǎn)中的品質(zhì)異常、設(shè)備異常、模治具異常。
3、品質(zhì)、效率,人員紀(jì)律等總結(jié)及宣導(dǎo),非正常工作日加班管控、審報,組內(nèi)人員績效考核。
4、車間內(nèi)機(jī)臺、模治具等保養(yǎng)維護(hù)執(zhí)行及效果確認(rèn)。車間6S嚴(yán)格要求、執(zhí)行并保持。
5、針對制程中的P不良和客訴問題點、K不良,能及時找出產(chǎn)出及流出的真正原因,并以對策改善,不斷地完善制程工藝,提高生產(chǎn)品質(zhì)。
6、組內(nèi)人員技術(shù)、作業(yè)培訓(xùn)。生產(chǎn)改進(jìn)方案提出、執(zhí)行。原物料、生產(chǎn)工具、水電等節(jié)約管控。
7、生產(chǎn)日報表、成型參數(shù)表等文件表單的填寫及確認(rèn)。
8、 完成上級交辦的其他事情。
任職要求:
1.5年以上塑膠成型經(jīng)驗,3年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗,熟知科學(xué)注塑者優(yōu)先; 2.熟悉震得、海天等液壓,熟悉日精、住友等電動機(jī);
3.熟悉五軸機(jī)械手操作;
4.能獨立處理生產(chǎn)中品質(zhì)異常問題,并進(jìn)行糾正預(yù)防措施;
5.有很好的溝通、組織能力以及領(lǐng)導(dǎo)能力;
6.根據(jù)生管下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),合理化的安排生產(chǎn)以及控制物料損耗;
7.獨立完成對本班的人員培訓(xùn)以及生產(chǎn)的相關(guān)指標(biāo)。
福利待遇:
1. 公司免費提供宿舍 ,內(nèi)設(shè)沖涼房、衛(wèi)生間,并配有空調(diào)、熱水器等生活設(shè)施;
2. 公司設(shè)有員工飯?zhí)茫赓M提供午餐、晚餐,品種豐富,自主選擇;
3. 公司為員工提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險和住房公積金(五險一金);
4. 年終獎金,月度績效獎金;
5. 節(jié)日有禮品或節(jié)日賀金發(fā)放;
6. 每人派放生日禮金或禮品;
7. 不定時的部門聚餐,下午茶活動。
8. 每年舉行收集員工合理化建議活動,對有建設(shè)性意見給予獎勵;
9. 每年免費組織安排員工體檢,重視員工的身體健康;
10.不定期舉行崗位技能培訓(xùn)、綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)等,促進(jìn)員工全面提升與發(fā)展。
11.設(shè)立良好的晉升機(jī)制并提供內(nèi)部招聘、職位輪換機(jī)會,為員工提供成長職業(yè)規(guī)劃建議。
12.休假:國家法定假日為有薪假,另外還有婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期。
公司自有廠房,二期工程正在建造及改善升級圖書館、健身房、培訓(xùn)中心、飯?zhí)谩⑺奚岬雀黝悐蕵飞钤O(shè)施,致力為員工打造“溫馨之家”。公司一直處于發(fā)展擴(kuò)大中,同時不斷完善制度與福利發(fā)放,旨在為當(dāng)代年輕人創(chuàng)造積極向上的工作環(huán)境和平臺,與公司共同發(fā)展。
工作地點
廣東省廣州市番禺區(qū)廣州番禺區(qū)石樓鎮(zhèn)南環(huán)路83號
一鍵掃碼
隨時溝通
9-10K
廣州-番禺區(qū)
中專
3年
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