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職位分類:
- 工業(yè)/工廠類
- 資材主管/資材助理
- 倉(cāng)庫(kù)管理員
- 計(jì)劃員/調(diào)度員
- 跟單員
- PMC/物控員
- 工藝工程師
- 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)
- 生管員
- PE工程師
- IE工程師
- ME工程師
- 工程設(shè)備工程師
- 組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
- 物控員
- 統(tǒng)計(jì)員
- 制造課長(zhǎng)
- R&D經(jīng)理
- 儲(chǔ)備干部
- 車間經(jīng)理/主管
- 維修工程師
- 新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
- 物控經(jīng)理/主管
- 設(shè)備經(jīng)理/主管
- 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
- 工程經(jīng)理/主管
- 產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管
- 采購(gòu)管理
- 倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管
- SMT技術(shù)員
- 計(jì)價(jià)員
- 生產(chǎn)文員/車間文員
- RD/研發(fā)工程師
- 項(xiàng)目工程師
- 總工程師/副總工程師
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 制造課長(zhǎng)
-
15-20K
不限
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5年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1,大專以上; 2,對(duì)日本的毛絨玩具制作流程非常熟悉,管理經(jīng)驗(yàn)5年以上。 3,具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)魅力及凝聚力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 4,多品種小批量生產(chǎn)者,全廠管理能手,會(huì)電車,會(huì)打工價(jià)。 5,組織制定和完善生產(chǎn)相關(guān)的管理制度并監(jiān)督執(zhí)行; 6,負(fù)責(zé)PMC、裁床、車縫、沖棉、手工、造型、絲印、電繡、包裝、品質(zhì)等各部門的工作落實(shí)和日常事務(wù)管理和各生產(chǎn)車間年度預(yù)算和月資金計(jì)劃 7,帶領(lǐng)各部門員工努力完成各項(xiàng)任務(wù),建立和管理一支與企業(yè)有共同目標(biāo)、共同價(jià)值觀,極具凝聚力、協(xié)作力、創(chuàng)新力,高效運(yùn)作,有一定奉獻(xiàn)精神的員工隊(duì)伍; 8,履行安全監(jiān)督職責(zé),協(xié)調(diào)安全培訓(xùn)、安全檢查、安全整改工作,確保安全作業(yè),及時(shí)組織員工解決安全隱患和處理安全事故; 9,按照生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)指令,合理組織生產(chǎn); 10,完善生產(chǎn)質(zhì)量考核體系,加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)督,確保生產(chǎn)過(guò)程符合公司內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)要求; 11,監(jiān)督產(chǎn)品工藝驗(yàn)證工作的實(shí)施,審定工藝規(guī)程、基準(zhǔn)批生產(chǎn)記錄及其它生產(chǎn)技術(shù)文件,不斷完善產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和技術(shù),穩(wěn)定和提高產(chǎn)品質(zhì)量; 12監(jiān)督控制生產(chǎn)運(yùn)行成本,在保證產(chǎn)品質(zhì)量前提下,不斷檢討有效降低生產(chǎn)成本的方法; 13,審核各種報(bào)表,總結(jié)生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo),并加以科學(xué)分析,不斷提高生產(chǎn)效率和工藝技術(shù)水平 14,優(yōu)待ERP使用經(jīng)驗(yàn)者 -
12-20K
大專
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3年
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國(guó)外
立即應(yīng)聘
1.學(xué)歷 : 大專以上; 2.年齡 : 45歲以下. 3.工作經(jīng)歷 : 天線廠3年以上. 職責(zé): a.?? 部門人員調(diào)度與訓(xùn)練、指導(dǎo)與績(jī)效考核。 b.?? 生產(chǎn)制造排程規(guī)劃與管理,確保質(zhì)量、產(chǎn)能、交期、效率及良率達(dá)成進(jìn)度。 c.?? 生產(chǎn)制程優(yōu)化,提高生產(chǎn)質(zhì)量及提升產(chǎn)能降低成本。 d.?? 解決生產(chǎn)線問題并提出改善計(jì)劃。 e.?? 具備良好溝通與協(xié)調(diào)能力。 工作地點(diǎn):越南 北寧省 -
12-24K
大專
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5年
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金華-永康市
立即應(yīng)聘
生產(chǎn)經(jīng)理 本公司于2025年7月26號(hào) 在廣東東莞松山湖智通人才現(xiàn)場(chǎng)招聘 東莞松山湖智通人才領(lǐng)秀 高管親臨,現(xiàn)場(chǎng)面試拍板! 誠(chéng)邀您的到來(lái)! 30-45歲 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷(工業(yè)工程、機(jī)械工程或制造業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先) 經(jīng)驗(yàn)要求:杯壺制造行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,500人以上規(guī)模企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。 知識(shí)要求:了解安全生產(chǎn)法規(guī),精通生產(chǎn)管理、熟悉戰(zhàn)略管理、企業(yè)管理、具備生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),熟悉公司產(chǎn)品知識(shí)及工藝標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量控制要求、人力資源基礎(chǔ)知識(shí)、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、法律基礎(chǔ)知識(shí). 能力要求:執(zhí)行能力、應(yīng)急管理能力、培訓(xùn)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、成本數(shù)據(jù)分析能力、團(tuán)隊(duì)組建及管理能力、質(zhì)量管控能力 其它要求:抗壓能力、情緒管控能力、責(zé)任心強(qiáng)、熟練學(xué)握辦公軟件的使用技能 有負(fù)責(zé)生產(chǎn)不銹鋼保溫杯5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) 1 主要負(fù)責(zé)公司整個(gè)生產(chǎn)部門工作管理協(xié)調(diào) 2 能滿足客戶交期及質(zhì)量 3 執(zhí)行力強(qiáng) 有強(qiáng)烈的責(zé)任心及上進(jìn)心 (電腦操作熟練,各生產(chǎn)工藝流程,部門流程熟悉) -
15-25K
大專
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不限
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蘇州-相城區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具生產(chǎn)計(jì)劃的制定與執(zhí)行,確保生產(chǎn)進(jìn)度和產(chǎn)品質(zhì)量; 2、監(jiān)督模具加工、裝配及調(diào)試過(guò)程,協(xié)調(diào)各工序之間的配合; 3、優(yōu)化生產(chǎn)流程,提升生產(chǎn)效率和設(shè)備利用率; 4、協(xié)助處理生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,提出改進(jìn)方案; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、模具設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、熟悉模具生產(chǎn)工藝流程,具備基本的機(jī)械制圖能力; -
12-18K
本科
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5年
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金華-永康市
立即應(yīng)聘
研發(fā)經(jīng)理 本公司于2025年7月26號(hào) 在廣東東莞松山湖智通人才現(xiàn)場(chǎng)招聘 東莞松山湖智通人才領(lǐng)秀 高管親臨,現(xiàn)場(chǎng)面試拍板! 誠(chéng)邀您的到來(lái)! 研發(fā)部經(jīng)理 ?年齡:35-45 ?學(xué)歷: 本科(機(jī)械設(shè)計(jì)/工業(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)) ?經(jīng)驗(yàn)要求: 6年以上杯壺、家居用品行業(yè)(500人以上規(guī)模)研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉保溫、密封、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等核心技術(shù),帶領(lǐng)10人及以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),至少主導(dǎo)過(guò)幾十款成功上市產(chǎn)品 ?知識(shí)要求: 精通杯壺材料特性、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、真空工藝、密封可靠性驗(yàn)證,熟悉國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及各種認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),了解杯壺市場(chǎng)趨勢(shì) ?能力要求: 熟練使用二維、三維等軟件,創(chuàng)新設(shè)計(jì)能力(需提供過(guò)往設(shè)計(jì)專利或作品集),成本控制能力,跨部門協(xié)作(與生產(chǎn)、營(yíng)銷部門高效溝通),市場(chǎng)敏感度,團(tuán)隊(duì)管理能力 其它要求: 身體健康、思維活躍、認(rèn)同公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念。 有意向者請(qǐng)直接電話溝通,謝謝! 有意向者請(qǐng)直接電話溝通,謝謝! 有意向者請(qǐng)直接電話溝通,謝謝! -
6-7K
不限
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不限
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東莞-中堂鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)線材加工車間的日常管理工作; 2、制定并優(yōu)化線材加工的品質(zhì)管控流程; 3、監(jiān)督線束加工的生產(chǎn)過(guò)程,確保符合品質(zhì)要求; 4、組織并協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)完成生產(chǎn)目標(biāo); 5、推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升整體工作效率; 6、懂焊錫、線束加工設(shè)備的應(yīng)用、如端子機(jī)、裁線機(jī)、測(cè)試機(jī)、成型機(jī)等; 任職要求: 1、具備線材加工行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉線材加工行業(yè)的基本運(yùn)作和特點(diǎn); 3、了解線束加工的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)及關(guān)鍵管控點(diǎn); 4、具有人員管理的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn); 5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織能力和踏實(shí)的工作態(tài)度; -
13-16K
大專
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6年
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溫州-樂清市
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具生產(chǎn)制造相關(guān)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率; 2、分析模具結(jié)構(gòu),優(yōu)化加工工藝流程; 3、參與新產(chǎn)品投產(chǎn)的加工工藝編制; 4、負(fù)責(zé)部門人員的管理 任職要求: 1、5年以上模具生產(chǎn)制造經(jīng)驗(yàn),具備消費(fèi)類電子或汽車連接器模具制造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉加工工藝流程,能夠獨(dú)立分析模具結(jié)構(gòu); 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,注重自我提升; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)一定的工作壓力;崗位職責(zé): -
10-15K
高中
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不限
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嘉興-海寧市
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé) 1,負(fù)責(zé)女包生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)調(diào)排單、物料調(diào)配及人員分工,確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。 2,監(jiān)督生產(chǎn)線質(zhì)量控制,優(yōu)化工藝流程,解決縫制、五金裝配等環(huán)節(jié)異常問題,降低損耗并提升效率。 3,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn),落實(shí)生產(chǎn)安全規(guī)范及6S現(xiàn)場(chǎng)管理。 二、任職要求 1,高中及以上學(xué)歷,5年以上女包/時(shí)款袋生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉真皮、PU等材質(zhì)特性及縫制、油邊等工藝流程。 2,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓性好,適應(yīng)快節(jié)奏生產(chǎn)環(huán)境。 -
5-7K
大專
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3年
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佛山-其他
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常管理工作及生產(chǎn)任務(wù)安排,并掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保按計(jì)劃完成; 2.對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制負(fù)責(zé),確保產(chǎn)品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量要求; 3.及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤,并提出合理化建議; 4.制訂、實(shí)施、完善生產(chǎn)管理流程,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本; 5.監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔; 6.負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。 二、任職條件: 1.大專及以上學(xué)歷,有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。 -
10-15K
中專
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5年
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珠海-斗門區(qū)
立即應(yīng)聘
1:5年以上精密五金零配件加工工廠同崗?fù)毠ぷ鹘?jīng)驗(yàn),熟悉CNC現(xiàn)場(chǎng)管理要求;全面主導(dǎo)CNC現(xiàn)場(chǎng)管理(人員調(diào)配、訂單安排、過(guò)程管控、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、安全等)及現(xiàn)場(chǎng)工裝夾具的優(yōu)化和跟進(jìn); 2::精通CNC,走心機(jī),車銑復(fù)合機(jī)編程(UG/Mastercam軟件)及機(jī)臺(tái)調(diào)試,熟悉產(chǎn)品性能、產(chǎn)品結(jié)構(gòu),能對(duì)產(chǎn)品異常分析及解決; 3:熟悉法那科,新代,北京精雕系統(tǒng)及津上車銑復(fù)合機(jī),走心機(jī)。(會(huì)CNC四軸和探頭調(diào)試、會(huì)5軸優(yōu)先): 4:懂夾具設(shè)計(jì)及工藝成本報(bào)價(jià)。 5:對(duì)接相關(guān)組別,完成訂單過(guò)程跟進(jìn)和安排,針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)異常問題對(duì)接和處理;有CNC,車削(CD紋/車復(fù)合/走心機(jī)),印刷,鐳雕生產(chǎn)全盤管理多年工作經(jīng)驗(yàn)。 -
15-26K·13薪
大專
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不限
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國(guó)外
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1. SMT及BE及產(chǎn)能達(dá)成,效率達(dá)成 2. 間接干部培養(yǎng)及生產(chǎn)人力排配 3. 作業(yè)人員培訓(xùn) 4. 制定生產(chǎn)作業(yè)規(guī)范 5. 工單及時(shí)結(jié)案及損耗管控 6. 車間8S管理 任職要求: 1. 五年以上相關(guān)SMT生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),2年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷 2. 有醫(yī)療相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解13485體系知識(shí)優(yōu)先 3. 抗壓強(qiáng) 4. 具有良好的心理素質(zhì)和品德,為人正直,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)配合能力 -
9-14K
中專
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
任職要求:1、中專或以上學(xué)歷,模具設(shè)計(jì)或機(jī)械設(shè)計(jì)制造專業(yè) 2、有3年以上模具配件工廠實(shí)際工作管理經(jīng)驗(yàn) 3、精通模具配件生產(chǎn)流程和工藝要求 4、熟練操作CAD與常用的辦公軟件 5、能承受一定的工作壓力 -
9-12K
本科
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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柳州-鹿寨縣
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定本部門工作目標(biāo),依據(jù)公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定本部門工作計(jì)劃組織車間實(shí)施生產(chǎn),完成生產(chǎn)目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)車間的日常計(jì)劃管理工作,按照生產(chǎn)計(jì)劃部下達(dá)的計(jì)劃分解到車間各工段實(shí)施生產(chǎn)。 3、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)效率管理,協(xié)調(diào)資源,統(tǒng)籌、組織、分解、安排、完成部門既定生產(chǎn)任務(wù)。 4、負(fù)責(zé)車間的質(zhì)量管理工作,對(duì)接工藝部門接收產(chǎn)品工藝指令單并要求各工段按工藝指令單操作,協(xié)助品質(zhì)部門監(jiān)督管控生產(chǎn)過(guò)程產(chǎn)品質(zhì)量。 5、負(fù)責(zé)車間的成本管理工作,監(jiān)控原輔材料、包材易耗品、水電氣的使用數(shù)據(jù),分析成本單耗數(shù)據(jù),在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下節(jié)能降耗。 6、負(fù)責(zé)車間的設(shè)備管理,監(jiān)督各工段完成設(shè)備點(diǎn)檢潤(rùn)滑保養(yǎng)工作,結(jié)合生產(chǎn)任務(wù),合理的安排生產(chǎn)設(shè)備定期維護(hù)檢修,協(xié)助設(shè)備技改部門對(duì)車間老舊故障率高的設(shè)備進(jìn)行技改更新。 7、負(fù)責(zé)車間的安全管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,確保車間員工和公司財(cái)產(chǎn)安全。 8、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作,日常巡檢各崗位作業(yè)區(qū)域的5S是否符合要求,對(duì)不符合要求的及時(shí)督促整改。 9、依據(jù)公司人力資源管理要求,管理內(nèi)部員工的招募、培訓(xùn)、考核、辭退、員工關(guān)系及組織文化的相關(guān)工作。 10、上級(jí)主管交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,化工類專業(yè)優(yōu)先; 2、有8年以上制造業(yè)車間管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力,具備良好的解決突發(fā)事件和復(fù)雜問題的能力; 4、熟悉相關(guān)的生產(chǎn)技術(shù)、工藝流程和質(zhì)量管理體系,具備解決問題和應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況的能力; 5、熟練使用計(jì)算機(jī)相關(guān)辦公軟件 -
包裝車間主任
急聘
7-10K
高中
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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杭州-建德市
立即應(yīng)聘
1.有2年以上車間管理經(jīng)驗(yàn); 2.根據(jù)生產(chǎn)要求制定車間生產(chǎn)計(jì)劃; 3.參與車間人員招聘、管理等工作。 -
8-13K
高中
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3年
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其他
立即應(yīng)聘
1.具有線纜、排插、HUB等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)所下達(dá)的訂單,評(píng)估確認(rèn)交期,制定生產(chǎn)及物料計(jì)劃,跟進(jìn)物料到位情況,合理調(diào)配人力、設(shè)備、場(chǎng)地等資源,準(zhǔn)時(shí)出貨滿足客戶需求。 2.負(fù)責(zé)物料進(jìn)度,物料損耗的監(jiān)控與跟蹤,監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)賬物一致和提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。 3.協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)度和銜接,如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況,提出有效建議。 4.督導(dǎo)對(duì)應(yīng)生產(chǎn)環(huán)節(jié)提升工作效率,增加產(chǎn)成率,降低損耗及時(shí)編制周報(bào)。月報(bào)等生產(chǎn)報(bào)表。 5.完善計(jì)劃管理流程,指導(dǎo)、檢查管轄下員工的各項(xiàng)工作的開展和下屬的績(jī)效考核,掌握工作進(jìn)展情況,并指導(dǎo)員工改進(jìn)工作辦法,不斷提高工作技能與工作效率。 6.與相關(guān)部門之間日常業(yè)務(wù)工作的溝通、協(xié)調(diào)與合作,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。 薪資范圍不作為參考,具體面議。 薪資范圍不作為參考,具體面議。 薪資范圍不作為參考,具體面議。 -
11-13K
高中
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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溫州-樂清市
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配工作,提高工作效率; 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議,對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié); 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中各類問題; 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作,對(duì)本部工人生產(chǎn)過(guò)程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督; 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn); 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo),嚴(yán)禁違規(guī)操作; 7.負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查,提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患,確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn); 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié),統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗,如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等,協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查,做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合; 9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)難題; 10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。 -
12-18W/年
大專
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5年
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寧波-余姚市
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議,對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié); 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中各類問題; 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作,對(duì)本部工人生產(chǎn)過(guò)程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督; 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn); 6、負(fù)責(zé)對(duì)注塑設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo),嚴(yán)禁違規(guī)操作; 7.負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查,提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患,確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn); 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié),統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗,如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等,協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查,做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合; 9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)自身技術(shù)能力,及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)難題; 10、負(fù)責(zé)做好注塑部門同其它部門的關(guān)系。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、飼料加工、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專業(yè),28-40歲; 2、5年以上飼料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型飼料公司生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),精通飼料生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng); 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作; 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力; -
8-8K
不限
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3年
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東莞-寮步鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
特別注意工作地點(diǎn):江西省南昌市南昌縣 招聘職位:生產(chǎn)主管 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配工作,提高工作效率; 2、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中各類問題; 3、負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備進(jìn)行全面細(xì)致檢查,提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患,確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn);負(fù)責(zé)落實(shí)廠內(nèi)安全生產(chǎn),保證員工的作業(yè)安全。 崗位要求: 1、有紙箱廠同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程; 3、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力; 待遇:月薪8000元+包食宿+社保+年終獎(jiǎng)金 -
11-16K
大專
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5年
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金華-永康市
立即應(yīng)聘
1.負(fù)責(zé)車間的日常管理; 2.解決生產(chǎn)過(guò)程生產(chǎn)技術(shù)、品質(zhì)問題; 3.車間人員技能培養(yǎng); 4.車間的5S推進(jìn)改善; 5.部門品質(zhì)、成本推動(dòng)改善; 6.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及上級(jí)指令; 7.嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,控制生產(chǎn)進(jìn)度,合理安排及調(diào)度各項(xiàng)任務(wù),保證生產(chǎn)周期與產(chǎn)品交期; 8.負(fù)責(zé)公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核; 9負(fù)責(zé)車間人員的培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核、評(píng)比; 10.負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn),現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作; 11.強(qiáng)化調(diào)度管理,科學(xué)的平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電,節(jié)約能源,節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本; 12.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)等 任職資格: 大專以上學(xué)歷優(yōu)先,有5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) -
10-20K
大專
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不限
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其他
立即應(yīng)聘
抽電源線主管 職責(zé):根據(jù)生產(chǎn)訂單需求,配合生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配生產(chǎn)任務(wù)給各生產(chǎn)班組,組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃;負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)人員的技能技巧培訓(xùn)及產(chǎn)前準(zhǔn)備工作,處理生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)、工藝、設(shè)備等異常問題;嚴(yán)格把控各生產(chǎn)工序質(zhì)量,跟蹤整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程,定期總結(jié)各工序存在的缺陷和問題并提出建議;負(fù)責(zé)車間設(shè)備、計(jì)量器具的運(yùn)行維護(hù),建立設(shè)備檔案。 ? 技能要求:大專及以上學(xué)歷,有線材制造經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;從事生產(chǎn)管理工作三年以上,具有電源線生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉電源線生產(chǎn)工藝流程,了解相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),擅長(zhǎng)對(duì)員工進(jìn)行激勵(lì)、培訓(xùn)與管理;具備良好的組織、協(xié)調(diào)、策劃、溝通能力。 -
9-15K
大專
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5年
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東莞-樟木頭鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
具體要求制造單雙面板管理經(jīng)驗(yàn)10年以上,男女不限。負(fù)責(zé)整個(gè)工廠的生產(chǎn)統(tǒng)籌工作,推進(jìn)計(jì)劃安排落實(shí),處理好生產(chǎn)品質(zhì)效率成本6S等工作。
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