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工作內(nèi)容：使用ET-CAD出紙格 開料，膠水，油邊， 板房人員師傅1人，然后2個車位。管理2個車位的工作。 生產(chǎn)部及外發(fā)廠做出的產(chǎn)前樣及大貨樣品檢查。 生產(chǎn)部生產(chǎn)品質(zhì)和工藝的溝通與協(xié)調(diào)。 要求：【ET軟件】電腦出紙格3年以上（不可別的軟件） 手工出紙格1年以上。 最好是車位做了3-5年左右。板房做3-5年左右。 總共在手袋廠工作經(jīng)驗11年以上。 上班時間：26天制/月，平時加班到晚上9：30（11.5小時/天） 星期天加班另外付加班費(fèi)

崗位職責(zé) 1）分配新版稿件，對稿件做初步的審查工作。 2）制定每周、每日的出版計劃 3）根據(jù)每周、每日的出版計劃，做好進(jìn)度監(jiān)控、追蹤、管理工作。確保樣板制作流程順利。按時交付樣品 4）協(xié)調(diào)部門崗位任務(wù)，確保各崗位任務(wù)量在正常范圍內(nèi)。高效利用現(xiàn)有資源，對制版進(jìn)度進(jìn)行支撐。 5）優(yōu)化、解決部門內(nèi)部存在的問題，改善工作流程及內(nèi)容。 6）制定標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程（SOP），提升崗位效率。 7）維護(hù)版房知識庫內(nèi)容板塊，對知識進(jìn)行歸納與共享。 8）對接業(yè)務(wù)/客戶需求，明確樣品開發(fā)目標(biāo)（如功能、成本、交期），協(xié)同開發(fā)處理重要客戶訂單 9）有風(fēng)險把控意識與成本控制意識能力。協(xié)同版師解決樣品質(zhì)量問題，降低生產(chǎn)難度。推動工藝改進(jìn) 10）定期匯報版房運(yùn)營狀況，包括產(chǎn)能、成本、問題點(diǎn)及改善計劃。 崗位任職資格 經(jīng)驗要求：熟悉毛絨玩具制版流程、生產(chǎn)工藝。有版房管理經(jīng)驗。 1）對紙樣、工藝做法有一定的了解，能一定程度上把控風(fēng)險，具備成本把控意識及能力。 2）有較強(qiáng)的溝通能力，能進(jìn)行本部門與跨部門的溝通協(xié)作。清晰傳達(dá)與接收信息。 3）較高的執(zhí)行力及責(zé)任心； 4）有較好的自驅(qū)力和抗壓能力； 5）有較好的主動性，積極尋求提升工作進(jìn)展、結(jié)果的方式方法； 6）具備問題分析及解決能力，能快速應(yīng)對突發(fā)事項。

1、運(yùn)用立體裁剪或平面裁剪實現(xiàn)設(shè)計效果圖，根據(jù)設(shè)計師提供的設(shè)計方案，輔助設(shè)計師研究材料花色品種 款式造型等、 2、熟練操作服裝的制版、制作工藝、版型、推檔標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)流程。 3、根據(jù)設(shè)計師的設(shè)計圖，或者樣衣制版，獨(dú)立完成開發(fā)紙樣和生產(chǎn)紙樣的制作，熟悉歐美風(fēng)格。 5、精通各類面料性能及加工縫制水洗等工藝要求。 6、負(fù)責(zé)樣衣面料核算和排料、算料。 7、完成新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)，確保每款開發(fā)樣操作過程中不偏離設(shè)計意圖。 8、精通服裝ET軟件。 熟悉女裝時裝/瑜伽服/運(yùn)動類女裝紙樣/全品類男裝

1.熟悉服裝工藝,會熟練使用縫紉設(shè)備; 2.能依據(jù)工藝按時保質(zhì)保量的完成針織、棱織樣衣的制作; 3.能夠獨(dú)立制作樣衣,手工精細(xì),工作細(xì)心負(fù)責(zé); 4.能與打版師溝通,有良好的溝通及理解力強(qiáng);

全件板工2人 主要計件 每月休4天 正常工資8000-10000

崗位職責(zé)： 1、參與新項目討論會，提出建設(shè)性意見； 2、根據(jù)客戶需求及參考圖片設(shè)計產(chǎn)品結(jié)構(gòu)紙樣； 3、根據(jù)物料特性制定裁剪方向； 4、根據(jù)參考圖片制作絲印、移印、熱轉(zhuǎn)印圖稿； 5、根據(jù)參考數(shù)據(jù)制作繡花打帶圖稿； 6、提供試辦過程中的技術(shù)支持； 7、檢查出辦前的樣辦質(zhì)量并完成整形； 任職要求： 1、具備6至10年相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程及相關(guān)工藝技術(shù)； 3、能夠獨(dú)立完成結(jié)構(gòu)設(shè)計及印刷圖稿制作； 4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力； 5、能夠解決試辦過程中的技術(shù)問題； 6、注重細(xì)節(jié)，具備較強(qiáng)的質(zhì)量意識；

1、3年以上軟件抓版經(jīng)驗； 2、熟練使用電腦抓版軟件，利用電腦辦公軟件制作相關(guān)資料； 3、工作邏輯思維清晰，主動積極、細(xì)心、服從安排

1、3年以上工作經(jīng)驗，有沖鋒衣和高端運(yùn)動服裝/防護(hù)用品定制相關(guān)經(jīng)驗更佳； 2、服裝設(shè)計、美術(shù)相關(guān)專業(yè)； 3、擅長板型制作，精通工藝，熟悉面、輔料性能； 4、熟悉常用的計算機(jī)服裝設(shè)計、制圖軟件;會格博/ET軟件。 5、有良好的審美能力，懂人體結(jié)構(gòu)和地區(qū)性著裝差異對版型的要求； 6、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和高度責(zé)任感。

1. 版型設(shè)計與制作 根據(jù)設(shè)計圖紙或樣品，完成毛絨玩具的立體打版、紙樣制作及尺寸調(diào)整，確保造型、比例與細(xì)節(jié)精準(zhǔn)還原設(shè)計意圖。 處理不同面料（如毛絨、針織、仿真皮等）的特性，優(yōu)化版型結(jié)構(gòu)以適應(yīng)生產(chǎn)工藝需求。 2. 工藝技術(shù)支持 與設(shè)計師、生產(chǎn)部門溝通，解決制版過程中的技術(shù)難點(diǎn)（如接縫處理、填充物分布等），提供工藝改進(jìn)建議。 跟進(jìn)樣品制作，監(jiān)督車縫、手工縫制、刺繡等工藝環(huán)節(jié)，確保產(chǎn)品符合設(shè)計效果和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 3. 材料與成本控制 熟悉毛絨面料、填充物、輔料等材料特性，參與材料選型并核算成本。 協(xié)助核價工作，優(yōu)化版型以降低材料損耗，確保量產(chǎn)時的成本可控。 4. 質(zhì)量與合規(guī)管理 參與新品首樣審核，檢查版型、尺寸、工藝是否符合安全標(biāo)準(zhǔn)（如 CE、ASTM 等）。 對量產(chǎn)版型進(jìn)行復(fù)版驗證，確保生產(chǎn)一致性。 5. 創(chuàng)新與流程優(yōu)化 關(guān)注行業(yè)趨勢和消費(fèi)者需求，優(yōu)化現(xiàn)有版型和工藝，提升產(chǎn)品競爭力。 獨(dú)立或協(xié)助完成新品開發(fā)，參與 IP 聯(lián)名、定制款等創(chuàng)意項目的版型設(shè)計。 6. 跨部門協(xié)作 與銷售、設(shè)計、生產(chǎn)等部門緊密配合，確保版型信息準(zhǔn)確傳達(dá)，項目進(jìn)度可控。 收集客戶反饋，調(diào)整版型或工藝以滿足個性化需求。 7. 技術(shù)文檔管理 整理并歸檔版型圖紙、工藝說明等技術(shù)文件，確保數(shù)據(jù)可追溯。 參與標(biāo)準(zhǔn)化流程建設(shè)，推動制版效率提升。 附加職責(zé)（部分企業(yè)要求）（優(yōu)先錄用） 掌握電腦制版軟件（如 CoreIDRAW、圖易），進(jìn)行數(shù)字化版型設(shè)計。 參與員工技能培訓(xùn)，分享制版經(jīng)驗與技巧。

崗位職責(zé)： 1針對客人設(shè)計要求，復(fù)核客人要求是否合理，提出修改建議反饋。 2查看客人試穿意見，核對樣板，針對客人提出的意見，提出修改建議。 3及時登記日常作業(yè)數(shù)據(jù)。 4積極參與團(tuán)隊的項目開展。 5積極支持團(tuán)隊內(nèi)部項目。 6 積極支持公司的臨時項目。 任職要求： 1、熟悉內(nèi)睡服裝產(chǎn)品的知識和判斷，包括但不限于物料、工藝、尺寸、試穿等判斷技能。 2、熟悉使用辦公軟件，能快速學(xué)習(xí)使用公司ERP、OA等辦公工具。 3、能適用公司的工作制度。 4、有良好學(xué)習(xí)能力或英文基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。

工作內(nèi)容： 1）工作地點(diǎn)是越南針織服裝制衣工廠內(nèi)；每周工作6日，享有越南的公眾假日。 2）能獨(dú)立操作平車、冚車、拷邊車以及特種打棗車、鎖眼釘扣車等車種； 3）能按照樣板制造單，獨(dú)立完成單件針織時裝的所有車縫工序，組裝成一件完整的服裝。 待遇： 1）包吃、包住； 2）越南工廠負(fù)責(zé)辦理簽證，以及工作證； 3）完成合同期的往返機(jī)票。

1、對機(jī)車（摩托車）騎行服市場有相當(dāng)?shù)恼J(rèn)識。 2、有前瞻眼光，能聚焦潮流和騎行安全相結(jié)合的原則開發(fā)產(chǎn)品，對設(shè)計師或者客戶意圖/草圖出頭樣。 3、對機(jī)車服有相當(dāng)?shù)牧私?，能識別工藝技術(shù)難點(diǎn)和面料特性，方便大貨操作。 4、熟悉騎行文化，版型設(shè)計 ，流行趨勢。參與開發(fā)、審版和提前改進(jìn)建議。 5、熟悉防護(hù)用具、防水防風(fēng)面料特性，開發(fā)新品，對材料市場有認(rèn)識。 6、能熟練使用辦公電腦，行業(yè)軟件，提高工作效率。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司毛絨玩具及其他周邊品類紙樣的開板； 2.根據(jù)客戶需求，對紙樣及工藝進(jìn)行高效優(yōu)化，降低生產(chǎn)成本，樣品最大的還原設(shè)計稿； 任職要求： 1、有3年以上毛絨玩具出紙樣的工作經(jīng)驗； 2、熟悉毛絨玩具制作的工藝流程，材質(zhì)及工藝要求； 3.能解決工藝問題，按要求、時間出樣 4.工作態(tài)度端正，耐心、細(xì)致、有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神；

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)客戶技術(shù)資料、配色圖、設(shè)計師圖稿等，獨(dú)立完成紙格的合理設(shè)定； 2.能夠進(jìn)行排版表的制作，紙格設(shè)定過程中充分考慮排版利用率; 3.對工藝設(shè)定進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化，提高批量生產(chǎn)效率、保證產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量、降本增效； 4.能夠與客戶進(jìn)行高效溝通，給予有效建議，引導(dǎo)客戶繞開瓶頸工序 崗位要求： 1.版師崗位工作5年以上，具備高端高爾夫產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗。 2.學(xué)歷要求高中及以上，能輕松的看懂各客戶的技術(shù)資料，熟悉從紙格設(shè)定到車縫制作的全套流程: 3.具備風(fēng)險評估和預(yù)判能力，在開發(fā)過程中能夠有效識別出產(chǎn)品風(fēng),險點(diǎn)并進(jìn)行有效規(guī)避

任職要求： 1、3年以上工作經(jīng)驗，有沖鋒衣和高端運(yùn)動服裝/防護(hù)用品定制相關(guān)經(jīng)驗更佳； 2、服裝設(shè)計、美術(shù)相關(guān)專業(yè)； 3、擅長板型制作，精通工藝，熟悉面、輔料性能； 4、熟悉常用的計算機(jī)服裝設(shè)計、制圖軟件;會格博軟件優(yōu)先。 5、有良好的審美能力，懂人體結(jié)構(gòu)和地區(qū)性著裝差異對版型的要求； 6、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和高度責(zé)任感。

崗位要求： 1、熟練操作制衣類縫紉設(shè)備（平車、鎖邊車、高車） 2、板房管理或技術(shù)經(jīng)驗優(yōu)先

崗位職責(zé)：箱包打版、工藝優(yōu)化、大貨技術(shù)指導(dǎo)等。 任職要求：3年以上箱包/皮具打版經(jīng)驗。 待遇：包吃住、大小休、繳納五險。

一、崗位職責(zé) 1，負(fù)責(zé)女包/皮具樣品開發(fā)階段的工藝跟進(jìn)，解決生產(chǎn)中的工藝問題（如五金、面輔料適配性）。 2，根據(jù)設(shè)計圖紙制定生產(chǎn)工藝單，明確裁剪、縫制等工序的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)生產(chǎn)部門執(zhí)行。 3，優(yōu)化工藝流程，降低損耗并提升效率，保障大貨生產(chǎn)質(zhì)量與進(jìn)度。 二、任職要求 1，高中及以上學(xué)歷，5年以上女包/皮具打版或生產(chǎn)工藝崗位經(jīng)驗，熟悉真皮、PU等材質(zhì)特性。 2，熟練掌握裁剪、縫制、油邊等工藝技術(shù)。

崗位職責(zé)：箱包打版、工藝優(yōu)化、大貨技術(shù)指導(dǎo)等。 任職要求：3年以上箱包/皮具打版經(jīng)驗。 待遇：包吃住、大小休、繳納五險。 上班地點(diǎn)：浙江嘉興海寧市周王廟鎮(zhèn)之江路8號卡拉揚(yáng)集團(tuán)。

崗位職責(zé)：箱包打版、工藝優(yōu)化、大貨技術(shù)指導(dǎo)等。 任職要求：3年以上箱包/皮具打版經(jīng)驗。 待遇：包吃住、大小休、繳納五險。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)按照設(shè)計師的要求樣板制作；車縫和手工均可 2、負(fù)責(zé)解決版型與工藝質(zhì)量問題； 任職要求： 1、3年以上制版相關(guān)經(jīng)驗； 2、版型輪廓，縫制工藝非常熟悉 3、對毛絨玩具制作精通；