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推薦招聘信息

  • 5-10K

    中專

    |

    3年

    |

    東莞-塘廈鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1)跟進(jìn)所負(fù)責(zé)企業(yè)上人需求及按照需求并通過各種途徑上人,最終滿足企業(yè)用人需求; 2)做好所負(fù)責(zé)企業(yè)人員勞動合同簽定、考勤管理、人員培訓(xùn)、借支、入離職辦理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等管理工作; 3)定期更新花名冊、提報(bào)勞動合同及匯總表等各項(xiàng)報(bào)表工作; 4)以服務(wù)至上的理念做好用工單位、員工及企業(yè)的各項(xiàng)事務(wù)。 任職要求: 1)45歲以下,高中或中專以上學(xué)歷,熟悉電腦操作; 2)一年以上勞務(wù)派遣、生產(chǎn)管理、人事行政助理等管理或業(yè)務(wù)行業(yè); 3)溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有親和力; 4)有較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心。 薪資架構(gòu):綜合月薪+提成,薪資上不封頂,高峰期及業(yè)績佳的月薪可達(dá)到3萬以上。

    廣東宇通人力資源服務(wù)有限公司

    人力資源服務(wù)

    |

    200-500

    免費(fèi)體檢

    工作環(huán)境優(yōu)美

    普通工衣

    空調(diào)宿舍,車間

    可接受大齡工

    可借支,人走賬清

    包吃包住

    節(jié)日福利

    包吃

    包住

    2025-02-07

  • 7-9K

    本科

    |

    2年

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    東莞-松山湖

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)處理員工關(guān)系、勞資糾紛處理,重大異常事故的處理等; 2、勞資糾紛案件前期資料收集、提報(bào)及跟進(jìn); 3、建立和完善員工關(guān)系管理體系、制度和流程; 4、制定員工獎勵、激勵和懲罰措施,并監(jiān)督實(shí)施; 5、解決員工投訴、勞動爭議及糾紛; 6、工傷跟進(jìn)及保險(xiǎn)后續(xù)理賠; 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)類、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、員工關(guān)系管理模塊有扎實(shí)的專業(yè)功底及豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動法相關(guān)法律、法規(guī); 3、能獨(dú)立解決復(fù)雜的人事管理實(shí)際問題,具有較強(qiáng)的人際理解力,善于整合資源驅(qū)動目標(biāo)達(dá)成; 4、具備較強(qiáng)的溝通能力、親和力,性格活潑、開朗、積極向上。

    藍(lán)思科技(東莞)有限公司

    電子/半導(dǎo)體/集成電路

    |

    2000以上

    包住

    餐補(bǔ)

    五險(xiǎn)一金

    全勤獎

    績效獎

    免費(fèi)培訓(xùn)

    節(jié)日福利

    生日禮物

    工作環(huán)境優(yōu)美

    2018-02-12

  • 12-15K

    大專

    |

    3年

    |

    東莞-企石鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)與推廣,確保企業(yè)文化理念與公司戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。 2、定期收集和分析員工對公司文化的反饋,持續(xù)改進(jìn)和完善企業(yè)文化體系。 3、協(xié)助制定企業(yè)文化相關(guān)的規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行情況,確保企業(yè)文化的有效落地。 4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的宣傳工作,通過多種渠道(包括但不限于展廳、官網(wǎng)、社交媒體平臺等),傳播企業(yè)文化,提升企業(yè)形象。 5、設(shè)計(jì)并組織各類文化活動,如團(tuán)建、慶典等,增強(qiáng)員工對企業(yè)文化的認(rèn)同感和歸屬感。 6、與其他部門緊密合作,推動企業(yè)文化融入日常運(yùn)營,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。 7、部門安排的其他工作。 任職資格 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效推動跨部門協(xié)作。 2、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和策劃能力,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)并執(zhí)行富有創(chuàng)意的文化活動。 3、對企業(yè)文化建設(shè)有獨(dú)到見解,熟悉企業(yè)文化相關(guān)理論知識。 4、具備一定的文字功底,能夠撰寫高質(zhì)量的企業(yè)文化宣傳材料。 5、大專及以上學(xué)歷,具備同崗位工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 6、熟練操作辦公和設(shè)計(jì)、剪輯軟件,包括Excel、PPT、Photoshop、剪映等,持有企業(yè)文化師、培訓(xùn)師優(yōu)先。

    廣東思泉新材料股份有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    500-1000

    包吃

    包住

    帶薪年假

    年終獎

    團(tuán)隊(duì)活動豐富

    節(jié)日福利

    職工子女托兒所

    免費(fèi)培訓(xùn)

    五險(xiǎn)一金

    績效獎

    2025-05-17

  • 6-8K

    本科

    |

    1年

    |

    東莞-虎門鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    所屬部門: 公司總部 職位類別: 員工關(guān)系/企業(yè)文化/工會 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)全面推動公司企業(yè)文化體系的建設(shè)和宣傳培訓(xùn)的工作; 2.負(fù)責(zé)公司軟文的撰寫、公司層面的日常宣傳、推廣和公司大事記文案的整理和編寫工作; 3.負(fù)責(zé)公司各種會議、活動的拍攝和宣傳報(bào)道;各類宣傳推廣文章撰寫、發(fā)布與更新; 4.協(xié)助公司官網(wǎng)、企業(yè)公眾號文案的采編工作; 5.執(zhí)行部門領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,新聞學(xué)類、漢語言學(xué)類等相關(guān)專業(yè); 2.有良好的文字功底和信息采編能力,熟悉新媒體運(yùn)營;會使用PS、CDR等設(shè)計(jì)軟件,懂?dāng)z影、會視頻制作者優(yōu)先; 3. 思維活躍、性格開朗,具有良好的人際溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的理解力和執(zhí)行力; 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有駕照,能適應(yīng)出差者優(yōu)先。 年齡要求: 不限 語言要求: 不限

    廣東信豐物流有限公司

    貨運(yùn)/物流/倉儲

    |

    2000以上

    包住

    包吃

    節(jié)日福利

    8小時工作制

    團(tuán)隊(duì)活動豐富

    帶薪年假

    2022-02-16

  • 5-10K·13薪

    大專

    |

    1年

    |

    東莞-萬江區(qū)

    立即應(yīng)聘

    1. 位置:及交通便利。 2.(關(guān)于薪資):底薪+業(yè)績提成+業(yè)績獎勵+五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn), 3.(關(guān)于晉升)銷售-主管-經(jīng)理-總監(jiān) 4.(關(guān)于福利):生日聚會,不定期的舉辦團(tuán)建下午茶等活動 5.獨(dú)立辦公室席位辦公環(huán)境優(yōu)越,周圍是一個制造商圈 6. 老板畫像:性格(有格局,幽默風(fēng)趣,銷售高手,對員工就像家人一樣愛家庭愛員工) 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司對外企業(yè)文化宣傳工作,如:企業(yè)公眾號,自媒體賬號,展會宣傳等工作 2.負(fù)責(zé)企業(yè)對外宣傳物料的平面設(shè)計(jì)、自媒體賬號素材輸出的把控和管理 3.負(fù)責(zé)企業(yè)對外宣傳方向的制定和落實(shí) 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場營銷、廣告學(xué)、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、1年以上抖音、視頻號、快手等自媒體賬號實(shí)操經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉各大自媒體平臺(如微博、微信公眾號、抖音、B站等)的運(yùn)營規(guī)則和策略 4、具備優(yōu)秀的內(nèi)容創(chuàng)作能力,包括文案撰寫、圖片編輯、視頻制作等 5、具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營策略 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 7、能夠獨(dú)立策劃和執(zhí)行線上營銷活動.

    東莞市誠印有機(jī)硅科技有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    1-100

    高提成

    房補(bǔ)

    餐補(bǔ)

    交通補(bǔ)助

    話費(fèi)補(bǔ)助

    項(xiàng)目獎

    免費(fèi)旅游

    五險(xiǎn)一金

    工作環(huán)境優(yōu)美

    交通便利

    2024-11-05

  • 8-13K

    不限

    |

    不限

    |

    東莞-厚街鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    母嬰營養(yǎng) 營養(yǎng)品銷售 任職要求: 1、母嬰行業(yè)市場有更深的了解 2、可精確把握不同客戶的需要; 3、人際交往能力強(qiáng).有一定數(shù)據(jù)搜集及分析能力; 4、有月子中心,孕產(chǎn)婦營業(yè)搭配,嬰幼兒膳食營養(yǎng)配搭工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 崗位職責(zé): 1.運(yùn)用營養(yǎng)食療學(xué)根據(jù)產(chǎn)婦的營養(yǎng)需求及體質(zhì)特征按階段安排制作一日六餐餐單。 2.負(fù)責(zé)客戶入住期間全程跟進(jìn)餐食情況,結(jié)合月子餐理念和客人的個性化口味需求及時調(diào)整。 3.負(fù)責(zé)客人的營養(yǎng),

    東莞市金蝠來家政服務(wù)有限公司I

    醫(yī)療/美容服務(wù)

    |

    100-200

    工作環(huán)境優(yōu)美

    交通便利

    高提成

    彈性工作時間

    包住

    包吃

    話費(fèi)補(bǔ)助

    加班補(bǔ)助

    帶薪年假

    節(jié)日福利

    2025-03-29

  • 7-8.5K

    大專

    |

    5年

    |

    東莞-沙田鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè) 2、全職從事該崗位5年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動法,人力六大模塊并有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),擅長員工關(guān)系 、培訓(xùn)及企業(yè)文化建設(shè)模塊。 3、能獨(dú)立開展工作,熟悉使用各類辦公軟件。 4、有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)能力,規(guī)劃能力,思維敏捷。 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng) ,有一定親和力,團(tuán)結(jié)上進(jìn),勤快。 工作職責(zé): 1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序,貫徹執(zhí)行崗位責(zé)任制,服從上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù) 2、負(fù)責(zé)公司的培訓(xùn)工作(重點(diǎn))。 3、負(fù)責(zé)薪酬績效工作。 4、員工人事關(guān)系 管理。 4、組織、協(xié)調(diào)公司各項(xiàng)年會、員工活動及各類會議、培訓(xùn),建設(shè)及推廣公司的企業(yè)文化。 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人的工作安排。

    東莞市愛倫電子科技有限公司

    電子/半導(dǎo)體/集成電路

    |

    200-500

    試用期全薪

    免費(fèi)培訓(xùn)

    節(jié)日福利

    團(tuán)隊(duì)活動豐富

    五險(xiǎn)

    包吃

    包住

    全勤獎

    2022-11-04

  • 15-22K

    本科

    |

    2年

    |

    東莞-長安鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    【工作內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工關(guān)系管理體系搭建,構(gòu)建和諧的員工關(guān)系氛圍; 2.管理并優(yōu)化員工入職、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)動及離職等流程,確保流程順暢且合規(guī); 3.處理員工投訴與糾紛,提供解決方案以維護(hù)公司形象和員工滿意度; 4.制定并實(shí)施員工關(guān)懷計(jì)劃,提升員工滿意度和忠誠度; 5.定期進(jìn)行員工滿意度調(diào)查,并對結(jié)果進(jìn)行分析,提出改進(jìn)建議; 工作背景:上六休一 任職要求: 熟悉制造業(yè)HR運(yùn)作模式(服務(wù)生產(chǎn))搞長主導(dǎo)HR制度梳理,按標(biāo)準(zhǔn)化HR流程運(yùn)作,熟悉勞動法,能結(jié)合勞動法合情合理的主導(dǎo)制度的修訂,避免法律漏洞,有擔(dān)任法務(wù)相關(guān)工作,有司法案件處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

    東莞市廣正模具塑膠有限公司

    橡膠/塑料制品

    |

    2000以上

    帶薪年假

    生日禮物

    年終獎

    五險(xiǎn)一金

    提供公寓宿舍

    試用期全薪

    免費(fèi)培訓(xùn)

    免費(fèi)旅游

    節(jié)日福利

    交通便利

    餐補(bǔ)

    8小時工作制

    團(tuán)隊(duì)活動豐富

    工作環(huán)境優(yōu)美

    加班補(bǔ)助

    2025-02-25

  • 6-7K

    本科

    |

    3年

    |

    廣州-增城區(qū)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé) 1負(fù)責(zé)處理員工申訴與勞動糾紛; 2負(fù)責(zé)組織員工活動,關(guān)懷員工身心健康; 3負(fù)責(zé)推動企業(yè)文化建設(shè)與傳播; 3負(fù)責(zé)工會會員管理、活動策劃組織、權(quán)益維護(hù); 4負(fù)責(zé)開展黨支部建設(shè)、黨員教育管理、組織黨建活動; 5負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與員工、工會、黨支部之間的關(guān)系。 任職資格 1熟悉勞動法律法規(guī)與員工關(guān)系管理技巧; 2具備良好的溝通協(xié)調(diào)與組織策劃能力; 3政治立場堅(jiān)定,熟悉黨建工作流程與方法; 4本科及以上學(xué)歷,人力資源關(guān)專業(yè),中共黨員優(yōu)先,有黨群工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    廣州一冠精密科技有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    200-500

    包吃

    包住

    8小時工作制

    交通便利

    2024-12-23

  • 5-6K·13薪

    大專

    |

    2年

    |

    東莞-塘廈鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 2.有較強(qiáng)計(jì)劃與執(zhí)行能力,數(shù)據(jù)觀念和抗壓能力; 3.組織文化活動、開展培訓(xùn); 4.海報(bào)制作、視頻剪輯、文案編輯; 5.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位職責(zé): 1.文宣專案推行:OPL項(xiàng)目、優(yōu)秀員工評選、提案改善; 2.企業(yè)微信公眾號內(nèi)容輸出、運(yùn)營及維護(hù); 3.拍攝各類活動素材,完成企業(yè)內(nèi)部電子報(bào)的文稿組寫; 4.公告宣傳欄內(nèi)容更新與維護(hù),在職人員培訓(xùn)事項(xiàng)跟蹤與確認(rèn); 5.離職問卷導(dǎo)出、通知、申請表發(fā)放;離職訪談,離職率統(tǒng)計(jì); 6.員工投訴與意見的收集與處理; 7.配合部門完成其它工作事項(xiàng);

    東莞前盛電子有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    1000-2000

    包住

    五險(xiǎn)一金

    8小時工作制

    雙休

    帶薪年假

    年終獎

    包吃

    加班補(bǔ)助

    工作環(huán)境優(yōu)美

    節(jié)日福利

    2025-05-20

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